Attention : Stage de 6 mois conventionné de fin d’études exclusivement

Tu bénéficies de connaissances dans le domaine de l’acquisition payante de trafic sur les moteurs de recherche et les réseaux sociaux ?

Ce stage est fait pour toi 👍 !

Après une période de formation à nos métiers et nos process 🎓, tu accompagné par notre Directrice des Opérations (Team Leader) et notre Responsable du Pôle SEA/SMA, pour réaliser les missions suivantes :

• 🚀 Créer et piloter les campagnes d’acquisition de clients de l’agence sur les leviers SEA (Google Ads, Bing Ads) et SMA (Facebook Ads, LinkedIn Ads…)

• 🚀Réaliser une veille sur tes leviers et trouver des synergies avec les autres pôles de l’agence (organisations de petits-déjeuners d’équipe et d’ateliers de brainstorming)

Au quotidien, tu seras accompagné par 6 personnes et tu travailleras en véritable synergie avec nos pôles d’experts SEO et Data Analytics.

Date de début : Entre le 1er septembre et le 30 octobre idéalement ⌚

Pour réussir chez SLAP digital, tu dois :

• Être Autonome, proactif et force de proposition,
• Être rigoureux et super organisé,
• Être capable de travailler sur plusieurs sujets en parallèle,
• Avoir une passion pour le web (c’est toujours mieux d’aimer ce que l’on fait !)
• Posséder un très bon esprit d’équipe,
• Avoir de l’humour et un grain de folie ! 😁

Compétences indispensables :

• Avoir quelques connaissance de base de l’acquisition de trafic sur les moteurs de recherche et les réseaux sociaux
• Forte capacité d’analyse,
• Aisance rédactionnelle (orthographe, grammaire, syntaxe et vocabulaire),
• Maîtrise du Pack Office,
• Anglais professionnel.

Compétences idéales :

• Connaissances de Google Analytics

Ce que nous t’offrons en rejoingnant les équipes de SLAP digital :

Si tu te retrouves dans ce profil idéal, n’hésite pas à nous rejoindre 👍 :

• Tu rejoindras une équipe jeune et dynamique, qui allie parfaitement la rigueur professionnelle au plaisir du partage,
• Tu bénéficieras d’un environnement de travail stimulant et dynamique afin de venir relever des challenges avec nous : impossible de t’ennuyer !
• Tu souhaites t’investir dans un groupe qui place l’humain au cœur de son ADN ? Tu es au bon endroit et c’est aussi pour cela qu’on te recherche !

Chez SLAP digital, que ce soit pour un stage ou un CDI, le process de recrutement se déroule en plusieurs phases … mais cela peut aller très vite si tu es disponible et motivé 😉 :

• Phase 1 : Entretien individuel de 30 minutes avec le directeur général de l’agence et le responsable du pôle
• Phase 2 : Test de compétences d’une durée maximale de 2 heures pendant lequelles seront testées vos connaissances métier et votre apptitude à répondre aux spécificités du poste
• Phase 3 : Dernier entretien avec le directeur général (et potentiellement le Président du groupe) + prise de référence(s)

Nos process de recrutements sont rapides et se déroulent sous une semaine maximum en fonction de la disponibilités des candidats.