Créateur·rice de contenu - Stage

Dans l’univers de la Tech et du Digital, maîtriser ses recrutements est devenu un facteur clé de succès pour les startups.

Certifiée Great Place To Work, SKILLINK, en tant que cabinet de chasse de têtes spécialisé dans le web et l’innovation technologique, accompagne plus de 200 start-ups et grands groupes dans le recrutement de leurs profils “Digitaux” au travers d’une démarche dédiée et sur-mesure.

Avec l’ouverture d’un bureau à Bordeaux et le développement de l’offre RPO, le groupe accompagne maintenant de nouveaux clients sur le marché européen et fait profiter ses clients français de solutions uniques de recrutement à l’international.

En tant que Créateur·rice de contenus tu participeras activement à la mise en place d’une stratégie de contenu adaptée à notre positionnement tech et digital en binôme avec Mérédith, Responsable Marketing & Com. L’objectif : incarner notre marque employeur, faire connaître Skillink auprès de nos prospects et engager notre communauté.

Ton rôle ?

• Concevoir et créer des contenus adaptés sur différents formats : vidéo, photo, portraits…

• Adapter les créations aux différents canaux de diffusion : Linkedin, Instagram, site internet…

• Élaborer un planning éditorial et analyser les performances de nos communications,

• Faire de la veille sur les sujets cœurs du métier : communication, Tech, recrutement, etc.,

• Gérer les interactions avec notre communauté sur les réseaux sociaux.

• Tu suis une formation supérieure Bac+4/5

• Tu as une bonne maîtrise des outils de PAO pour les créations visuelles et vidéos (Photoshop, Premiere Pro…) que tu as idéalement mis en pratique lors d’une expérience précédente (stage, association étudiante, projet personnel, etc.)

• Tu es très à l’aise en français, en particulier à l’écrit. Des notions de copywriting sont un plus

• Tu as une forte appétence pour l’univers startup, l’innovation et la communication digitale

• Tu aspires à travailler dans un cadre bienveillant, où tu seras accepté·e tel·le que tu es - Skillink est signataire de la Charte de la Diversité et a été reconnue comme une Great Place to Work®

• Un premier entretien de découverte avec Mérédith Dubief, ta future manager, et Benjamin Drey, Head of Talent Acquisition
• Un cas pratique + débrief
• Un entretien final avec Johann Guegan, le fondateur du cabinet