La mission du DRH de Sicara est de faire passer Sicara de 35 à 150 personnes dans les 3 prochaines années, de faire réussir les Sicariotes et imposer la marque Sicara comme une référence sur le marché de la data.

Tes missions au quotidien :

• Au sein de l’équipe de direction, assister les dirigeants (vision, stratégie RH, conseil, reporting)
• Manager l’équipe people dont l’objectif sera de recruter 30 nouveaux Sicariotes par an
• Assurer un churn annuel au niveau des meilleurs de l’industrie
• Accompagner les Sicariotes dans leur progression au quotidien et sur le long terme en identifiant les formations et les évolutions internes les plus pertinentes
• Renforcer l’équipe de direction avec des VP techs / directeur d’offre
• Faire de Sicara un acteur incontournable pour les futurs talents et partenaires en développant la marque employeur
• Etre force de proposition auprès des dirigeants pour accélérer la croissance de Sicara (recrutement clefs, politique salariale et système de progression, M&A)
• Travailler sur la marque employeur

• Tu es capable de recruter des profils de direction et senior
• Tu as participé à la mise en place de plans de carrière
• Tu es impliqué dans la vision de ton entreprise
• Tu challenges tes équipes pour atteindre le meilleur résultat
• Tu possèdes déjà une expérience en scale up tech, dans une société de service ou dans une boîte de data
• Tu as un intérêt pour le lean management