Nous recherchons activement un.e Lead Front-End Developer pour rejoindre notre équipe Core Business Platform !

L'équipe Core Business Platform :

L'équipe Core Businees Platform est en charge de notre nouvelle plateforme utilisée par nos clients et nos applications internes pour le B2C et le B2B. Elle constitue le cœur de notre informatique et doit être développée et maintenue en phase avec la stratégie de l'entreprise. Elle fournit la bibliothèque de microservices responsable de notre présence web (front-end et back-end, site ecommerce), des comptes utilisateurs, de la facturation, de la base de données utilisateurs, la cybersécurité et tout futur actif de la plateforme communs à tous nos produits et services. Son but : Offrir la meilleure expérience utilisateur à nos clients pour qu'ils puissent bénéficier de nos solutions SaaS.

Ton rôle :

Tu auras pour mission la mise en place d’applications et d'interfaces Web de nos sites (front office et back office) et la mise en place d’une architecture front-end garantissant une expérience utilisateur unique entre nos sites et différentes applications pour nos clients. Pour répondre à nos futures ambitions (refonte de notre système d’information, ajout de nouvelles product-units et de notre accélération).

Tes missions :

- Gérer et challenger l'équipe technique ;

- Traduire les besoins fonctionnels en solutions techniques ;

- Identifier et gérer les besoins techniques et fonctionnels ;

- Définir et implémenter des interfaces robustes, sécurisées et évolutives ;

- Participer à la conception des APIs ;

- Valider le code de production ;

- Valider les pull-requests et changements ;

- Évangéliser des méthodologies agiles ;

- Développer les tests unitaires et valider la solution avant de le déployer ;

- Gestion des bugs et maintien en bonne santé le système.

Ton profil :

Tu ne te reconnais pas à 100% dans les critères ci-dessous ? Aucun problème, envoie quand même ton CV ! Ces derniers ne sont pas tous éliminatoires : Ta passion, ta curiosité et ta motivation nous aideront à te faire grandir ;)

- Tu as 8 ans d'expériences dont 5 sur un poste similaire ;

- Tu maîtrises ReactJS et TypeScript ;

- Tu as de fortes connaissances en Javascript/ECMASCript, HTML, CSS, des APIs, JSON et protocoles asynchrones ;

- Tu as de bonnes connaissances de GraphQL, des outils de versioning et pipelining (Git, CI/CD) ;

- Tu es à l'aise des bonnes pratiques d’intégration, de développement continue et des tests unitaires.

- Une connaissance en designs systems est un plus ;

- Tu es un.e vrai.e team player, tu travailleras étroitement avec plusieurs équipes pour atteindre un succès commun ;

- Tu maîtrises l’anglais (écrit ; oral).

La Stack technique de la Core Business Plateform :

Langage: Python, Unix, bash, Django, typescript, ReactJS

IAM: typescript & GO

Virtualisation / Contener / Microservice : Docker, Kubernetes, ISTIO

Industrialisation : Kustomize, Ansible, Terraform

Automatisation CI/CD : Bazel, GIT, Gitlab,

Cloud : GCP/GKE, OVH

Base de données : PgSQL, Redis

Data : Kafka

Authentification/IAM: Ory, OIDC

Philosophie: KISS & Pragmatism

Nos petits plus :

- Une très bonne ambiance au sein d’une équipe passionnée !

- Ta machine virtuelle dispo de suite ;

- Des bureaux en plein cœur de Paris (2eme), parfait pour les afterworks !

- Un CSE au top qui t’accompagne dans toutes les situations et qui te trouve des super plans (via notre plateforme Leeto) ;

- Les meilleurs outils pour faciliter ton expérience chez Shadow (Payfit, Alan, Swile…) ;

- Télétravail sur ce poste possible. Tu peux aussi venir tous les jours si tu le souhaites !

- Des petits-déjeuners, des goûters (manger/bouger ) ;

- Tout pour apprendre à connaître tes collègues “en off”: la moitié de notre bureau en espace ouvert et convivial, une borne d’arcade, un jeu de fléchettes, board game night organisée toutes les 2 semaines...

- Petit-déjeuner du lundi au mercredi pour bien commencer la semaine ;

- Le reste est à découvrir ;)

Et bien sûr :

- Tickets-restaurants via carte Swile ;

- Remboursement à 50% du pass navigo ;

- 50% de la mutuelle prise en charge par l’entreprise (ALAN).

Ton process de recrutement:

Nous te proposerons un appel de 30 minutes, avec une personne de l’équipe de recrutement pour faire connaissance et te présenter le poste. 

S’il nous semble pertinent (à toi et à nous) d’avancer, tu rencontreras:

1)Edouard, notre Chief Information Officer

2)Thibault, notre FrontEnd Developer et Romain, notre Architecte

3)Alban, notre Experience Design Lead et Thibaud, notre PMO ou Brice, notre PU Cloud Computing Director.

N’attends plus, rejoins-nous!

Shadow valorise la diversité des personnes qu’elle embauche et accompagne. La diversité, pour Shadow, c’est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées et respectées de façon à développer le plein potentiel et les forces de chacun.e. Restez vous-même, vous êtes le.a bienvenu.e ;)