Vous allez rejoindre le pôle Culture numérique qui accompagne les agents des Finances publiques dans les nouvelles méthodes de conduite des projets, l’innovation et mettent le numérique au service des ressources humaines.

Dans le cadre de sa transformation numérique, la DGFiP développe l’utilisation de la méthode Agile et des pratiques du devops sur le cloud interministériel Nubo.

En tant qu’animateur (trice) à la méthode Agile, vous serez chargé(e) de :

• définir et d’adapter un modèle organisationnel pour mettre en place la méthode Agile et les pratiques DevOps
• mettre en œuvre l’agilité à l’échelle via le framework SAFe
• l’acculturation et de la formation des agents DGFiP à ces nouvelles méthodes et pratiques
• mettre en place un « coaching » au sein même des équipes projets pour aider à la transition
• animer une communauté avec la mise en place d’outils collaboratifs et de partage
• analyser les processus organisationnels et techniques existants afin de gagner en agilité.

Vous pourrez aussi :

• animer des formations
• définir l’éligibilité et la maturité des équipes projet à l’agilité
• conseiller les agents sur les bonnes pratiques
• établir des retours d’expérience
• et enrichir ainsi le modèle.

Votre collectif de travail “ Agile” comprend 6 cadres A et une dizaine de prestataires.

Solide expérience en :

• Expérience de 5 ans dans le domaine du numérique
• Expérience dans la conduite du changement
• Expérience en agilité, et si possible dans la mise en œuvre de SAFe

Savoir-faire :

• Méthode Agile/Scrum
• Outillage Jira/Confluence/Klaxoon

Atout indéniable : expérience avérée de travail en mode Agile et/ou Train

Sans oublier vos softskills !

• Force de proposition
• Esprit d’équipe
• Pédagogie
• Bonne compréhension et identification des enjeux
• Capacités d’analyse et de curiosité avérées
• Appétence pour les sujets numériques
• Intérêts et connaissance sur les méthodologies de travail (agile, Lean, SAFe)
• Sens de la communication, de la diplomatie et très grandes qualités relationnelles
• Excellentes qualités rédactionnelles pour l’élaboration de notes et de supports
• Etre structuré, organisé, pro-actif, autonome

Fonctionnaires, vous serez recrutés dans le cadre d’un détachement ou en PNA.
Contractuels, vous serez engagés dans le cadre d’un CDD de 3 ans.