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Référent Technique Paie (H/F)

CDI
Bordeaux
Salaire : Non spécifié
Début : 04 août 2021
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +2

La Sécurité Sociale
La Sécurité Sociale

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Mission/Activités

Vous adorez les chiffres et transmettre vos savoirs ? Alors cet emploi est fait pour vous !

En tant que Référent Technique paie, vous intervenez au travers des missions suivantes :

  • Dispense des actions de formation et d'information (tutorat et veille réglementaire),
  • Apporte un appui technique auprès des techniciens,
  • Elabore les supports techniques et fiches de consignes,
  • Anime les réunions techniques (information et suivi des évolutions réglementaires),
  • Assure la gestion des charges sociales et des Déclarations Sociales Nominatives (DSN) mensuelles,
  • Assure le rôle de Correspondant local paie (interlocuteur privilégié entre les caisses clientes et les collaborateurs du CNGP),
  • Assure le suivi des contrôles directeurs du CNGP dans le cadre du référentiel national du processus de Gestion Administrative du personnel - GAP,
  • Réalise et assure le suivi des contrôles visant à limiter les erreurs et à assurer le suivi de la qualité,
  • Effectue les statistiques et enquêtes questionnaires,
  • Met en œuvre les versions informatiques du logiciel paie,
  • Effectue le traitement de la paie en renfort.

Conditions particulières

  • Type de contrat : CDI
  • Le poste est localisé à Bordeaux
  • Durée du travail : 39 heures
  • Salaire brut annuel : De 25K€ à 30K€ (rémunération sur 14 mois)
  • Intéressement
  • Possibilité de télétravail

  • Des formations seront dispensées pour vous permettre d'acquérir les compétences manquantes à la tenue du poste
  • Un accompagnement régulier sera réalisé pour vous faire progresser et évoluer dans votre fonction.

Des entretiens seront organisés.

Contact

Les candidatures (CV et Lettre de motivation) doivent parvenir à l'adresse suivante : recrutement.cpam-bordeaux@assurance-maladie.fr au plus tard le 27 août 2021 en veillant à bien mettre en objet « Référent technique paie ».


Profil recherché

Formation

Vous êtes diplômé (e) d'un Bac +2 dans le domaine RH (DUT GEA option RH, formation Paie…) ou Comptabilité, et disposez idéalement d'une expérience réussie dans la gestion de la paie.

Compétences

Vous êtes autonome, avez le sens du résultat, le goût du calcul, et faites preuve d'un vrai sens pédagogique, du service et d'une grande rigueur.

Votre enthousiasme, votre dynamisme et votre esprit d'équipe sont les conditions d'une parfaite intégration au sein de notre structure.

Vous avez le sens de la confidentialité et du secret professionnel, et savez travailler dans l'urgence.

Le pack Office (Excel, PowerPoint, Word) n'a plus de secret pour vous et pouvez être force de proposition sur l'optimisation des processus.

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences du Plan de Sécurité du Système d'Information.

Prêt(e) à vous lancer dans l'aventure ? Alors rejoignez-nous, une équipe dynamique vous attend !

Envie d’en savoir plus ?