Gestionnaire du recouvrement (H/F) TPE/PME

CDD / Temporaire(3 à 6 mois)
Grenoble
Télétravail non autorisé
Salaire : 1,9K € par mois
Début : 06 avril 2026
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +2
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

L'Urssaf Rhône-Alpes recrute un Gestionnaire du recouvrement TPE PME (H/F) en CDD sur le site de Grenoble, Chambéry ou d'Annecy pour une durée de 3 mois (possibilité de prolongation à 6 mois).

Mission/Activités

- Gestion digitale administrative des dossiers cotisants : traitement d'informations liées à la gestion du compte cotisant,

- Saisie de données comptables sur l'outil informatique de la branche, gestion des comptes cotisants

- Rapprochement de données, traitement de listes d'anomalies, travail sur écran.

- Appels téléphoniques sortants : comptables d'entreprise, cabinets d'expertise comptable...

Compétences

- Capacité à analyser et traiter l'information en respectant les consignes et procédures,

- Appétence pour la gestion, la comptabilité, la paie

- Qualités organisationnelles

- Aptitudes rédactionnelles, autonomie, rigueur, confidentialité

- Capacités d'adaptation,

- Maitrise de l'outil informatique (Word/Excel)

Informations complémentaires

Type de contrat : CDD de 6 mois temps plein à 36h sur 5 jours.

Avantages entreprise et conditions de travail :

- Horaires variables s'inscrivant dans une amplitude entre 7H10 et 18H30

- Possibilité de télétravail sous conditions

- Titre-restaurant avec 60% de part patronale,

- Prime d'intéressement,

- Primes de permanences téléphoniques

- Prime de crèche (enfants moins de 3 ans), selon les conditions de la convention collective de la sécurité sociale

- Mutuelle entreprise (facultative),

- Mobilité durable/RSO : Participation au transport (vélo, transport en commun et co-voiturage)

- Prise en charge des abonnements mensuels transports en commun à hauteur de 75%


Profil recherché

PRE REQUIS

- BTS souhaité (comptabilité /gestion /PME-PMI) ou expérience probante dans un domaine similaire

- Connaissance de la législation du travail / paie appréciée

- Aisance avec les chiffres indispensable

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