Alternant/Apprentissage Chef de projet innovation

Fédération d'employeurs, l'Union des Caisses Nationale de Sécurité Sociale assure des tâches mutualisées de la gestion des ressources humaines du régime général de Sécurité sociale. Elle négocie et conclut les conventions collectives nationales. Elle peut se voir confier de la part des Caisses nationales (CNAM, CNAV, CNAF, URSSAF Caisse Nationale) des missions sur les questions relatives aux conditions de travail du personnel des organismes de Sécurité sociale ou sur tout autre sujet d'intérêt commun sur le fonctionnement des organismes.

Mission/Activités

L'alternant intégrera le Lab de la Sécurité sociale et son équipe. Avec l'accompagnement de sa tutrice, l'alternant aura 2 principales missions destinées à valoriser le Lab auprès de ses différents publics :

Être en appui à la conception et à l'animation d'évènements / ateliers liés au champ de l'innovation pour les organismes de Sécurité sociale:

• Recherche de prestataires et conduite des entretiens d'échange avec eux
• Conception de déroulé d'évènements/d'atelier
• Animation, facilitation

Développer l'activité de veille stratégique sur l'innovation en matière RH, managériale, numérique, technologique et environnementale, mise à disposition des organismes de Sécurité sociale :

• Sur les innovations au sein de la Sécurité sociale: prospection et détection des pratiques et innovations, sélection des informations pertinentes, organisation et formalisation de la veille pour sa diffusion au sein de la Sécurité sociale
• Sur les innovations mises en place en dehors de la Sécurité sociale: diffusion d'études thématiques de prospective sur des transformations et transitions qui ont des impacts pour la Sécurité sociale, détection d'innovations mises en place dans d'autres écosystèmes pour y répondre, benchmark au sein d'autres entreprises.

Dans le cadre de ces deux activités, l'alternant sera amené à proposer et réaliser descontenus éditoriaux qui valorisent l'innovation :

• Rédaction de contenus, d'articles, de brèves, d'actualités
• Editorialisation de contenus existants et proposition, conception, production de nouveaux formats digitaux (texte, vidéo, audio, infographie, interview etc.) attractifs, dynamiques et différenciants, selon une ligne éditoriale cohérente, adaptée au sujet et à la cible visée.

Dans l'exercice de ses missions, l'alternant ou le stagiaire se verra confier le pilotage et le suivi de certains projets/sujets en binôme ou back-up des chefs de projets métier. Avec son regard extérieur, il pourra apporter des suggestions d'amélioration sur le projet/sujet qu'il pilote.

Compétences clés recherchées :

• Conduite de projet,
• Appétence pour l'innovation,
• Force de proposition,
• Esprit d'équipe, dynamisme, rigueur, organisation, autonomie dans le travail
• Prise de parole en public et animation de collectif,
• Aptitude rédactionnelle, d'analyse, de structuration et de synthèse.
• Appétence en matière de créativité média et de création de contenu

Outils informatiques :

• Pack office, outils collaboratifs (Teams, Klaxoon)
• Une connaissance sur les outils tels que : Canva, Photoshop, Illustrator..., serait appréciée.

Profil recherché :

Niveau d'études préparé : Bac + 4/ Bac+ 5, spécialisation Innovation -Communication- Journalisme - Veille stratégique - Evènementiel

CV + LM demandés.

Début de contrat idéalement septembre 2023, pour une durée de 12 à 24 mois.