SEASON est une startup en pleine croissance !

Season se positionne comme un véritable expert des projets numériques dans l’éducation. En collaborant avec les leaders d’un secteur en pleine mutation, Season poursuit ses ambitions d’innovation grâce à des expertises de pointe, rares sur ce marché spécialisé.

Nous sommes également éditeurs d’applications innovantes pour les établissements du supérieur.

Sous la direction du président, votre potentiel permettra de : 🚀

• Identifier les cibles prioritaires et adapter les actions commerciales en fonction de leur profil et de leurs enjeux.

• Prospecter de nouveaux clients (new business) et accompagner les prospects dans l’analyse de leurs besoins par une approche commerciale globale.

• Assurer un suivi rigoureux des leads via notre CRM et enrichir les données.

• Coordonner les échanges avec les équipes internes (avant-vente, marketing, chefs de projet) pour adapter le discours et construire des offres pertinentes.

• Participer à l’amélioration continue des processus de prospection / sales.

Pourquoi nous rejoindre : 🌱

• Politique attrayante de primes et variable

• La chance de rejoindre une société en pleine croissance qui sera grâce à toi l’éditeur numéro 1 dans le secteur de l’enseignement supérieu

• Tu es basé.e sur Paris (ou IDF) pour faciliter les échanges avec nos clients et partenaires

• Tu disposes d’une expérience réussie d’au moins 3 ans en tant que commercial(e)

• Tu as déjà évolué dans une ESN ou chez un intégrateur, avec une solide compréhension des offres de projets informatiques et des solutions cloud.

• Tu as déjà mené des actions de prospection avec succès et tu aimes relever le défi de convaincre de nouveaux interlocuteurs.

• Un atout en plus si tu as déjà une expérience dans le secteur de l’enseignement supérieur !

  Mais avant tout, tu as envie d’intégrer une équipe jeune et dynamique où tu pourras évoluer ! Au-delà de tes compétences, nous recherchons une personne passionnée, curieuse, force de proposition, qui a le sens du partage…

Si c’est ton cas, tu es le/la candidat(e) idéal(e) pour nous rejoindre !

• Un 1er entretien, en visio, avec notre chargée de recrutement pour échanger sur ton profil et tes expériences

• Un 2ème échange, en visio, avec notre président pour compléter ce premier échange