GESTIONNAIRE TECHNIQUE H/F

Montélimar (26)

Mission :

Rattaché(e) au responsable de l’agence de Montélimar, le/la gestionnaire technique propose les travaux nécessaires à l’entretien, la modernisation et la mise en conformité d’un patrimoine résidentiel (environ 300 logements)en assure le suivi et la réception et contribue à la valorisation et à la maintenance de ce parc résidentiel diffus.

Le/la gestionnaire technique a pour mission :

· Réceptionner les appels de types incidents techniques que les locataires du patrimoine concerné signalent par téléphone, courrier ou process internet

· Gérer ces demandes en mettant en œuvre les moyens nécessaires à la résolution des incidents techniques signalés

· Effectuer la visite des logements vacants avec préconisation des travaux si nécessaire.

· Participer à des réunions clients et à quelques assemblées de copropriété.

Pour le compte du propriétaire :

· assurer la gestion technique du patrimoine (participer à l’établissement du plan quinquennal, assurer le suivi de l’entretien des résidences et le suivi des assurances) ;

· assurer la gestion administrative de son activité (gestion des commandes, suivi des budgets, comptes rendus mensuels) ;

· effectuer la visite des résidences et les rapports mensuels de visite.

Pour le compte du locataire :

· assurer la gestion technique du patrimoine (faire exécuter les travaux incombant au locataire, remettre en état les résidences à chaque changement d’occupant, effectuer les visites et la mise hors gel des résidences vacantes) ;

· gérer la mobilité des occupants (effectuer la visite des maisons à affecter, l’état des lieux et la gestion des fluides) ;

· gérer administrativement le patrimoine (gestion des commandes, suivi des budgets, comptes rendus mensuels).

Déplacements quotidiens sur différents sites situés principalement dans le(s) département(s) de la Drôme et de l’Ardèche ; cela implique nécessairement l’utilisation d’un véhicule, compte tenu de la localisation du patrimoine géré. La faculté pour le candidat de pouvoir utiliser et conduire un véhicule est donc une condition essentielle et déterminante.

Profil recherché :

· Diplômé(e) d’un Bac + 2 en bâtiment - type génie civil ou économiste de la construction ou dans les métiers techniques du bâtiment.

· Vous disposez d’une expérience de 2 ans minimum en tant que Gestionnaire Technique de patrimoine immobilier d’habitation (en immobilier d’habitation ou en OPAC) ou en tant que Conducteur de travaux.

· Vous disposez de bonnes connaissances techniques du bâtiment (conduite de chantier), notions juridiques et budgétaires.

· Vous avez de bonnes qualités relationnelles, sachant faire preuve de réactivité et ayant un grand sens de l’organisation.

· Vous gérez des dossiers administratifs et rédiger des rapports d’interventions

· Vous êtes à l’aise avec l’utilisation des outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, Outlook, Internet).

· Permis de conduire indispensable

Type de contrat et statut :

· CDI

· Agent de maitrise

· Horaires : 37h30/semaine

· Période d’essai 3 mois renouvelable

Rémunération :

· Fixe sur 13 mois selon expérience

Autres avantages :

· Voiture de fonction (voiture de service pendant la période d’essai)

· Téléphone et ordinateur portable

· Titres restaurants

Bureau :

· 1 Rue Faujas de Saint Fond, Place Emile Loubet – 26200 Montélimar