Vous êtes Senior Business Unit Manager ou aspirez à le devenir !
CDI à Neuilly / Télétravail partiel possible
Minimum 8 ans d’expérience sur un poste de développement commercial avec connaissance du secteur industriel (Défense).
Rémunération selon votre expérience et vos compétences.
Quel sera votre rôle ?
Vous rejoindrez notre équipe au sein de la division Operations & Technology (OT), dédiée à l’amélioration de la performance des systèmes, de l’entreprise et des projets. En tant que Senior Business Unit Manager pour notre BU Défense (7M€ de CA, 80 collaborateurs), vous piloterez les activités liées à :
• L’ingénierie industrielle, y compris les systèmes embarqués,
• Les opérations, technologies et systèmes critiques,
• Le développement et l’optimisation des processus.
Vos missions principales :
1. Développement commercial :
o Identifier de nouvelles opportunités au sein de nos référencements existants,
o Prospecter et développer de nouvelles affaires.
2. Pilotage des réponses aux appels d’offres :
o Rédiger, négocier et mettre en œuvre des contrats.
3. Recrutement et gestion d’équipe :
o Identifier, recruter et accompagner les talents en consulting.
Ce que cette expérience va vous apporter :
Rejoindre notre Business Unit OT, c’est intégrer une équipe dynamique et ambitieuse où :
• Les projets industriels portent sur des domaines stratégiques : systèmes embarqués, Contrôle de projets, Qualité.
• Les prestations sont composées à 70 % d’assistance technique et à 30 % de centres de services (engagements de résultats).
• Vous collaborerez avec des grands comptes du secteur Défense, appuyés par des contrats-cadres solides.
Ce que nous recherchons chez vous :
• Formation : Ingénieur·e ou école de commerce,
• Expérience : 8 ans minimum en développement commercial, idéalement dans une ESN ou dans un contexte industriel,
• Compétences spécifiques appréciées :
o Connaissance des métiers de l’ingénierie ou du management de projets / qualité,
o Intérêt pour les technologies d’avenir : simulation, systèmes critiques et embarqués.
• Qualités personnelles :
o Dynamisme, rigueur, sens relationnel et appétence pour les défis.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.
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