Dans ce contexte, Sanofi Aventis Groupe recherche :

UN STAGIAIRE – ASSISTANT RELATIONS SOCIALES (H/F)

Site Campus Val de Bièvre - Gentilly (94)

Au sein de la Direction des Relations Sociales de Sanofi Aventis Groupe et Sanofi Aventis France et en lien avec votre tuteur, vous apporterez votre support dans l’animation des Instances Représentatives du Personnel (IRP) et vous participerez au déploiement opérationnel du Comité Social et Economique (CSE).

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :

• Participer à l’animation des IRP sur différents projets,
• Contribuer à la rédaction des réponses juridiques individuelles auprès des élus sur différents thèmes,
• Apporter votre aide à la préparation des ordres du jour des IRP et à la gestion de la Base de Données Economique et Sociale,
• Prendre part aux différents sujets transverses RH dans lesquels les IRP sont impliquées,
• Contribuer à l'élaboration d'une veille juridique sociale,
• Assurer le suivi RH des élus.

Profil recherché

Vous recherchez un stage conventionné d'une durée de 6 mois, débutant entre Juillet et Septembre 2021 dans le cadre d'une formation de niveau BAC +5 en Droit Social, Droit du Travail ou Relations Sociales de type Universitaire ou IEJ / Elève Avocats.

Pour ce stage, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans le domaine duDroit Social (droit du travail et relations collectives).

Vous maîtrisez les logiciels du pack Office.

Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de comprendre et de rédiger des documents techniques en anglais.

Autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnue(e) pour vos qualités relationnelles et pour votre discrétion. Pour ce stage, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'organisation, votre curiosité et votre sens de la confidentialité.

Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.

Chez Sanofi, la diversité et l’inclusion sont au cœur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d’égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.