Rattaché-e à la Direction des Ressources Humaines, vous intervenez dans le cadre de l'amélioration continue. Vous assistez le Directeur de Ressources Humaines et les différentes
Responsables Ressources Humaines dans le suivi de KPI, au travers de l'outil Power BI.

Le but de cette alternance est de mettre en place des tableaux dynamiques et facilement mis à jour pour le suivi des indicateurs RH clés.
Vos missions seront les suivantes :
- Comprendre, proposer et simplifier l'obtention des tableaux de bord existants
- Construire de nouveaux tableaux de bord pour le pilotage des KPI
- Assurer la maintenance de ces tableaux de bord
- Recueillir les retours et besoins des utilisateurs, et assurer leur formation

Vous intégrez à la rentrée une formation (licence ou master) MIASHS (Mathématiques et Informatique Appliquées aux Sciences Humaines et Sociales) et vous êtes sensible et intéressé-e par le traitement et la gestion des données RH.
Vous êtes en mesure de travailler sous forme projet et êtes reconnu-e pour votre force de proposition. Vous êtes organisé-e, savez vous adapter et faire preuve de discrétion.
Une première expérience (stage, alternance) dans la gestion des données et/ou le domaine des Ressources Humaines est un plus.