Lieu : La défense
Durée et/ou période du stage : 4 mois minimum à partir der janvier 2023
Présentation
Le monde de l’Energie fait face à de nouveaux enjeux. Afin d’accompagner ces mutations, RTE imagine de nouvelles solutions digitales permettant de rendre le réseau du futur plus performant, plus agile et plus sécurisé.
Au sein du département Ingénierie et services de la Direction SI & Télécommunications de RTE, le Pôle Réseaux et Sécurité (PRS) est responsable de la conception, du maintien en conditions opérationnelles des infrastructures réseau et sécurité et propose son expertise cyber en appui aux métiers et aux projets de RTE. En 2023, les enjeux principaux de PRS sont « La rénovation des coupe-feux du système d’information industriel de RTE, la sécurisation des réseaux locaux des nouveaux sites d’exploitation du système électrique et la mise en service des réseaux de télécommunication entre GRT Européens.
Description du stage
Dans le cadre de ce stage vous serez intégré au sein du collectif d’experts du pôle Réseau et Sécurité (environ 18 personnes). Vous serez en immersion au plus près de l’ingénierie sécurité des projets.
L’objet de votre stage porte sur la mise en cohérence et les évolutions du référentiel de cybersécurité applicable aux projets IT et OT. Il sera organisé selon les axes suivants :
Vous débuterez votre stage par une prise de connaissance du Système d’information de RTE auprès de différents acteurs du département DESIGN.
Afin de mener à bien votre mission, Vous serez amenés à interviewer des experts du pôle PRS ainsi que d’autres acteurs de la cybersécurité au sein de l’entreprise. En fonction de l’avancement de votre mission, vous pourrez être associés à des missions d’accompagnement cyber de projets IT ou contribuer à des projets d’infrastructure de Cybersécurité.
Ecole d’Ingénieur ou Universitaire avec une spécialisation soit en cybersécurité, soit en télécommunication et réseau avec une appétence pour les sujets techniques.
RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées et, par son accord du 4 mars 2021, réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.
RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.