Rise Up
La Diversité chez Rise Up
La diversité fait partie intégrante de la culture de Rise Up depuis sa création, elle est source d’une grande richesse qui pousse à se réinventer chaque jour. Elle est une vraie force qui enrichit la vision et le savoir-être des collaborateurs. Les équipes sont composées de personnes de nationalités et d’horizons différents qui reflètent la société actuelle. Chaque collaborateur peut être soi-même au travail et rester authentique. Lors de nos événements internes, la diversité est célébrée en mettant à l’honneur les fêtes locales des différents pays.
Une équipe internationale
Aujourd’hui Rise Up est une entreprise internationale qui offre l’opportunité d’évoluer dans un environnement multiculturel très enrichissant. Au sein de la société, les collaborateurs des différents bureaux travaillent ensemble au quotidien. Par ailleurs, des opportunités de mobilité internationale existent en interne.
40% / 60%
femmes / hommes
26
nationalités
6
bureaux en Europe
Présentation
Rise Up propose une solution logicielle de formation professionnelle qui délivre une expérience d’apprentissage personnalisée pour toutes les parties prenantes : formateurs, administrateurs et apprenants. Pionnier du Blended Learning et fondée en 2014 par deux frères qui ont perçu une grande opportunité et qui ont agi rapidement pour la saisir, Rise Up est aujourd’hui en pleine croissance européenne. La société compte plus de 100 collaborateurs, sert plus d'1 million d'apprenants actifs dans 73 pays en 22 langues. Rise Up est le partenaire de plus de 500 clients, dont Axa, Schneider Electric, Domino's, NHS, Red Driving School, UGW et SIKA.
Notre objectif / raison d’être ? Own Today puisque Rise Up donne à chacun les clés pour s’approprier le présent, chaque jour. L’entreprise aide les organisations à rester up-to-skill en temps réel. Alimentée par la technologie, conçue pour les collaborateurs et centrée sur la performance, la méthodologie LearningOpsTM favorise la transformation organisationnelle et permet de délivrer la formation à la vitesse du business.
Ce qu'ils recherchent
La montée en compétence n'est pas un vain mot chez Rise Up. Nous recherchons des personnes ouvertes à l'idée de vouloir progresser dans leurs compétences et partantes pour se challenger dans un environnement stimulant et exigeant.
Nos valeurs :
Performance : chacun s'appuie sur des indicateurs de succès pour se challenger au quotidien. Vous avez l’esprit compétitif et le soucis de bien faire.
Autonomie : c'est une condition majeure pour travailler en équipe. Chacun est maitre de ses missions, agilité et polyvalence sont de rigueur.
Entraide : c'est la seconde condition pour travailler en bonne synergie, la team sera toujours là en cas de besoin.
Innovation : Vous êtes pleins de ressources, pro-actif et vous n’avez pas peur de proposer de nouvelles idées, repensez la manière de travailler, reconceptualisez les problèmes. Vous simplifiez les choses.
Bon à savoir
Rise Up est située dans un loft totalement rénové sur les Grands Boulevards. En rejoignant Rise Up vous bénéficierez de la carte Swile, d'une salle de sport, d'événements internes formels et informels 😄