En qualité d’assistant(e) social(e) inter-entreprises, vous accompagnez les salariés à distance et intervenez 3 jours par semaine en présentiel sur les sites de l’un de nos clients situé à Guyancourt (78)
Plus précisément, vos missions sont :
· D’accompagner les salariés de nos clients sur toutes leurs problématiques :
Vous répondrez par téléphone ou en visio aux questions sociales des salariés liées notamment au logement, budget, handicap, famille, santé au travail, …
Vous accompagnez, en présentiel, les salariés de notre client situé à Guyancourt
Vous apporterez une réponse écrite en vous appuyant sur les outils Responsage
Vous assurerez le suivi des salariés que vous accompagnez
· De suivre et entretenir les relations avec les partenaires
Vous interviendrez auprès des CSE et CSSCT des clients
Vous travaillerez en collaboration avec des acteurs internes et externes
Vous proposerez et participerez aux actions collectives de prévention et de communication adaptées aux problématiques rencontrées chez les clients
. De participer au développement des outils et de l’organisation
Vous contribuerez à l’évolution du Responsage Way
Vous nourrirez la veille sociale dans le cadre des réunions dédiées
Titulaire d’un Diplôme d’Etat d’assistant de service social, vous bénéficiez de 2-3 ans d’expérience minimum.
Une première expérience dans l’accompagnement interentreprises serait appréciée.
Vous croyez en l’intelligence collective et avez envie d’apprendre, partager et grandir au sein d’une équipe.
Vous êtes à l’aise avec le digital et êtes prêt(e) à découvrir une nouvelle façon de travailler dans le social.
Les avantages chez Responsage :
· Une prime annuelle sur objectifs
· Le télétravail et une allocation forfaitaire mensuelle pour le télétravail
· Une carte de tickets restaurant pris en charge à 60%
· 12 jours de RTT
· La formation continue aux outils et aux nouvelles pratiques sociales grâce à des rencontres organisées avec des acteurs comme Action Logement, des juristes, des partenaires…
· L’organisation et le travail en équipe, atouts de votre montée en compétence
· Une mutuelle santé prise en charge à 80%
Type d’emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an
Date de début prévue : 01/12/2022
1 à 2 entretiens prévus avec Le Directeur des Opérations et l’Office Manager
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Services de soutien scolaire”.