Qui sommes-nous, que faisons-nous et pourquoi nous le faisons

Nous sommes Dext. Nos logiciels permettent aux experts-comptables d’être plus productifs, plus rentables et plus puissants. Nous leur offrons l’opportunité et le temps de pouvoir ajouter une grande valeur auprès de leurs clients.

Les ECs sont les piliers de la réussite de chaque entreprise. Depuis plus de dix ans, nous avons accompagné nos partenaires avec une technologie innovante afin de rendre les choses plus simples et meilleures. Dext permet aux experts-comptables d’affronter leurs challenges d’aujourd’hui, de demain et du futur.

Rôle :
Nous avons une superbe opportunité pour un(e) Account Manager - Consultant Développement Digital de rejoindre le bureau de Receipt Bank à Paris. Votre mission est d’accompagner nos partenaires Experts-Comptable dans leur transition digitale et dans leur conduite du changement.

Vous mettez en avant la valeur de nos produit et de notre accompagnement pour les aider à atteindre leurs objectifs de transformation digitale.

Le(a) Consultant(e) Développement Digital sera assisté(e) par les équipes Sales Operations, Marketing, Produit, et Support pour guider nos partenaires à travers leur transition digitale grâce à notre solution d’automatisation.

Le(a) candidat(e) idéal(e) est une personne créative, souhaitant travailler en contact avec les clients, dans un environnement “data-driven” et en constante mutation. Le rôle lui-même évoluera en continu pour s’adapter au développement de Receipt Bank et de nos clients.

L’empathie, la curiosité, l’adaptabilité, l’inventivité, l’envie de vendre et l’envie d’apprendre seront des qualités clefs.

A propos de nous :

Le groupe Receipt Bank a été fondé en 2010 et révolutionne le monde de la comptabilité. Avec plus de 10 000 cabinets comptables et 300 000 entreprises clientes dans le monde, nous avons une croissance supérieure à 100% tous les ans (+300% en France).

Nous sommes une fintech de 450 personnes, ayant levé 75M$ en 2021, et avec des bureaux à Londres, Washington, Toronto, Sydney, Sofia, Le Cap, et Paris.

Votre rôle :

• Vendre des services additionnels à nos partenaires experts-comptables
• Agir comme un consultant en transition digitale et conduite du changement auprès de nos clients - Être créatif pour les motiver à accélérer leur transition.
• Conseiller nos clients dans la mise en place de process digitalisés
• Vous assurer de la satisfaction des clients
• Améliorer notre taux de recommandation

Voici ce que nous souhaitons idéalement en termes de compétence, mais nous recrutons au potentiel et pas uniquement à l’expérience passée (nous sommes conscients que beaucoup ne candidatent pas car ne correspondent pas à 100% des critères). À Dext, nous prônons une culture de la diversité, de l’inclusion et de l’autonomie. Nous serions ravis d’étudier votre candidature si vous correspondez à la majorité des critères.

Vous pouvez avoir plus d’informations sur notre politique de Diversité & Inclusion sur notre site.

Ce dont vous allez faire partie:

Nous sommes une Fintech très ambitieuse, innovante et leader sur le marché. Nous sommes un business stable et international mais nous avons la flexibilité de grandir et d’évoluer considérablement. Nous ne faisons aucun compromis sur notre désir de faire de notre mieux, jour après jour, et nous avons trois valeurs fortes qui guident ce que nous décidons et faisons:

Be Brave - Chaque personne au sein de la compagnie peut s’exprimer et challenger les idées et le statu quo.
Be Exceptional - Nous avons de hautes attentes envers nous-même. Nous avons le désir d’être exceptionnel dans ce que nous faisons.
Be Together - Nous sommes une équipe - Il n’y a pas de succès individuel, sans succès de l’équipe.
Ce que nous offrons:

• Un salaire compétitif
• Des tickets restaurants
• Une mutuelle prise en charge à 100% (Alan)
• Des horaires flexibles
• Du télétravail
• Des défis quotidiens toujours dans la bonne humeur
• Friday drinks et fêtes de fin de trimestre

Vous êtes :

• A l’aise au téléphone et doté d’un certain niveau d’empathie
• Doté(e) d’un esprit entrepreunarial, souhaitant travailler en startup
• A la recherche d’un tremplin pour votre carrière
• Capable de parler couramment anglais
• Capable de cuisiner de délicieux gâteaux et de motiver vos collègues à faire plus de sport
• Jeune diplômé(e), 1 à 5 ans d’expérience professionnelle

3 entretiens