Aujourd’hui, pour évoluer au sein de notre Tribu Expertise, nous recherchons un·e Chef de Produit (F/H).

Ta mission si tu l’acceptes

• Contribuer à, et porter la vision du-des produits dont tu seras responsable
• Identifier et analyser les besoins métier des clients
• Echanger avec le Product Manager / Responsable Métier pour organiser les Roadmaps
• Étudier, concevoir et documenter les améliorations fonctionnelles des produits
• Présenter les projets fonctionnels aux équipes et parties prenantes
• Suivre et accompagner les équipes de développement sur les projets
• Communiquer sur le contenu des projets avec les services intéressés (marketing/support, assistance, formation, commerciaux…)
• Préparer les plans de test et suivre l’avancement des tests / Participation aux tests fonctionnels
• Réaliser de la veille concurrentielle et de la veille métier
• Animer et participer à des groupes de projets auprès de nos clients

Ton plus beau profil

• Formation initiale en Comptabilité/gestion/Fiscalité /Finance et/ou Management de projet
• Curieux·se, enthousiaste, bon·ne communiquant·e, vous appréciez les échanges simples et constructifs.

  o Esprit d’analyse et de synthèse   o Qualités rédactionnelles   o Savoir-faire Technique dans la définition et la conception des caractéristiques de produits 

Et encore un peu plus ?

• Une expérience en comptabilité/gestion de préférence en cabinet d’expertise -comptable serait appréciée
• Une expérience en management de projet serait idéale
• JIRA et Confluence sont tes outils au quotidien
• Tu as une certaine sensibilité aux méthodes Agile et tu aimes la partager

Le mot de la fin !

Tu recherches un poste où tu pourras exprimer tout ton potentiel, au sein d’une équipe bienveillante ? Rejoins-nous !

Après étude des candidatures, nous contacterons les profils qui nous semblent le plus en adéquation avec notre besoin pour échanger plus en détail sur le parcours et les motivations de ces candidats.

Process de recrutement :

• Entretien Pré-qualification Téléphonique (Service RH)

• Entretien Présentiel : Test Technique, suivi d’un entretien avec ton manager/RH et avec tes futur·e·s collègues de travail >> Prise de décision Rapide !!