Au sein du datalab interne (équipe de 3-6 personnes regroupant des compétences en Machine Learning, Deep Learning et Software Engineering), sous la supervision du Directeur des Opérations, vous mettez à profit votre expérience et vos compétences à deux niveaux :
De manière transverse pour :
En support des équipes projets pour :
Dans l’ensemble de ces situations, vous devrez mettre en pratique votre savoir-faire en termes de process et de bonnes pratiques de développement, mais également en termes de pédagogie et de communication afin de renforcer l’impact opérationnel de vos travaux et de contribuer à l’évolution des compétences en interne.
Expériences et compétences requises
Prototypage de pipelines de machine learning et de deep learning
Réalisation de cas d’usage en NLP
Méthodologies et bonnes pratiques de développement : Tests unitaires, versionning, CD/CI
Plateformes clouds : AWS et Microsoft Azure
Industrialisation de pipeline analytique et mise en production de modèles (process et framework)
Connaissance approfondie en probabilités, mathématiques et statistiques
Connaissance approfondie des algorithmes de machine learning et de deep learning et de leurs modalités de mises en œuvre
Maitrise approfondie de Python, SQL et Spark
Maitrise de l’anglais
Softskills :
Compétences additionnelles
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Données/Business Intelligence”.
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