Cette offre n’est plus disponible.

CDI - Consultant Performance Marketing

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 5 ans

Publicis France
Publicis France

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein du pôle Performance Marketing, vous participez activement aux missions de développement de maturité digitale effectuées par Performics pour le compte de ses clients. Ces missions couvrent l’ensemble des problématiques du marketing digital (content, média, expérience digitale, CRM, analytics et Martech) en les abordant d’un point de vue stratégique et organisationnel. Vos missions seront les suivantes :

·       Evaluer la maturité digitale du client à l’aide de notre outil propriétaire

·       Définir les axes d’amélioration et évaluer l’impact business potentiel

·       Animer les workshops de création de cas d’usage

·       Définir la roadmap projet et animer les expertises nécessaires à sa réalisation

·       Gérer et animer le retour d’expérience auprès du client (case study, guidelines etc)

·       Participer aux appels d’offres

Contribuer au développement de l’offre Performance Marketing auprès des clients Publicis Media


Profil recherché

Vous avez de 5 ans à 7 ans d’expérience en agence, cabinet de conseil ou chez un annonceur sur des problématiques médias et/ou analytics. Vous disposez d’une expérience opérationnelle dans la gestion de campagnes médias et/ou dans l’analyse des données digitales. Vous avez les capacités pour aborder et gérer les challenges de manière organisée et structurée. Vous avez de solides compétences d’analyse et de synthèse qui vous permettent d’identifier les causes profondes des problèmes. Vous avez une grande curiosité pour explorer de nouveaux sujets et développer vos connaissances. Vous appréciez de pouvoir les mettre à contribution pour concevoir des idées nouvelles. Vous avez d’excellentes qualités relationnelles qui vous permettront d’évoluer en tant que chef d’orchestre d’expertises techniques/non techniques. Vous devez être doté d’une excellente communication (orale/écrite), maîtrisez l’anglais (écrit/oral) et avoir l’habilité à animer des prises de paroles.

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Marketing numérique”.

Voir toutes les offres