Vos missions : 

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous serez notamment chargé(e) des missions suivantes sous la supervision de l’équipe :
1/ Participer à la gestion quotidienne des sujets relatifs à l’administration du personnel (contrats de travail, dossier d’embauche, classement de dossier…) ;
2/ Participer aux sujets liés au recrutement  (mise en ligne des annonces, tri de CV, pré qualification…) ;
3/ Participer aux recrutements ;
4/ Participer à la mise en place des projets RH en cours ;
5/ Réaliser des études diverses pour le service ;

Votre Profil :

Etudiant(e) en Ecole spécialisée en ressources humaines et de niveau (bac+3 minimum), vous justifiez d’une première expérience (stage, alternance) en gestion administrative RH au sein d’un environnement structuré.
Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes rigoureux(se),  proactif et  réactif.  
Vous faites preuve d’un véritable savoir-être et de capacités d’adaptation.
Vous avez un sens développé du service client et prendrez plaisir à satisfaire les besoins nos équipes dans un esprit convivial et décontracté