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Product Manager

CDI
Montreal
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 4 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Potloc
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Chez Potloc, nous construisons un logiciel de recherche consommateur à multiples facettes qui soutient l’ensemble du processus de recherche. De la création de questionnaires, la gestion et l’échantillonnage des campagnes, la gestion des communautés, la collecte de données, l’analyse des données à la visualisation des données (tableau de bord), nous relevons une grande variété de défis ! Et nous le faisons avec plaisir.
Dans ce rôle, votre équipe et vous serez chargés d’améliorer notre logiciel d’Adtech & d’échantillonnage. Il est utilisé par l’équipe d’Acquisition pour créer et optimiser des campagnes multicanal, pour monitorer les quotas ciblés et pour livrer un échantillonnage ultra représentatif en un temps record.. Vous mènerez des activités de découverte du produit pour déterminer ce que l’on doit créer pour améliorer la performance de nos campagnes, leur vélocité, les algorithmes d’apprentissage et pour identifier et monitorer les KPI pour mesurer l’impact.

Sous la direction du CTO et du CPO, vous assurerez la livraison de toutes les nouvelles fonctionnalités, les mises à jour et vous communiquerez ensemble régulièrement. Vous travaillerez avec des clients internes (Acquisition, Ventes, Recherche et Customer Success), avec l’équipe Produit (UX, PM et développement). Vous identifierez et validerez de nouvelles opportunités pour amener plus de business et vous définirez comment on va livrer ces solutions.

Votre mission? Offrir une solution logicielle d’adtech qui repousse les limites de la recherche consommateur.

Responsabilités - Responsibilities

  • Définir et articuler la vision du produit et les indicateurs de succès
  • Établir et communiquer la roadmap du produit aux équipes de produits, aux autres unités commerciales et à l’équipe de direction/exécutive
  • Mettre en œuvre les bonnes pratiques de développement et de gestion des produits
  • Identifier en permanence les points de douleur des utilisateurs et définir comment y remédier en utilisant une approche de livraison agile (MVP, test et itération)
  • Créer des solutions uniques pour l’outil Adtech & Sampling, tout en s’intégrant de manière cohérente dans l’écosystème plus large du Potloc

Profil recherché

  • Expérience - plus de 5 ans d’expérience en tant que chef de produit. Une expérience dans une startup est un plus.
  • Technique et Curieux(se) - Vous suivez vos features de la phase de découverte à la livraison
  • A-player - Volonté d’apprendre, transparence, ambition, esprit d’équipe, capacité d’écoute et attention aux détails.
  • Outils - Product Board, JIRA, Slack, Amplitude
  • Résolution de problèmes - Fortes compétences en matière d’affaires, d’analyse, de données et de dépannage. Vous savez résoudre les problèmes de manière créative en identifiant les obstacles réels et les solutions viables.
  • Communication - Excellentes compétences en communication écrite et orale. Capacité à assimiler rapidement des concepts techniques et à les simplifier et les communiquer efficacement à un public non technique
  • Orienté(e) le résultat - Vous êtes proactif(ve), vous savez articuler le résultat attendu et travailler de manière collaborative pour tracer un chemin et atteindre vos objectifs
  • Organisation - Organisé(e), orienté(e) vers les processus, orienté(e) vers les détails

Déroulement des entretiens

  • Entrevue avec l’équipe de Talent Acquisition (30 min)
  • Entrevue avec le CTO (45 min)
  • Entrevue Technique (1h)
  • Rencontre avec l’équipe (1h)
  • Entrevue avec la Directrice des talents et de la culture (30 min)
  • Offre d’emploi 🙌

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