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Explorateur marché junior (veille)

Alternance
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Éducation : Bac +5 / Master

Pollux
Pollux

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Ta mission au sein du Lab

🔭 Nous recherchons un explorateur passionné pour renforcer l’axe Exploration marché et travailler avec la responsable du pôle pour y apporter une nouvelle dimension : l’analyse d’études de comportement et consommation.

40% VEILLE MARCHÉ #RESEARCH

  • Réalisation d’éclairages marché (état des lieux, grandes tendances, nouvelles technologies…) pour permettre aux équipes de mieux comprendre le présent et d’anticiper l’avenir
  • Recherche d’inspirations marché (benchmark, exemples innovants…) pour s’inspirer des meilleures pratiques et booster la créativité des équipes
  • Suggestion de recommandations marché (bonnes pratiques, coup de coeur…) pour guider les équipes dans leur projet

40% ANALYSE D’ÉTUDES #STUDY

  • Recherche et analyse d’études liées aux tendances de consommation, comportements, usages…
  • Synthèse des enseignements clés et mise en perspective avec nos projets

20% DESIGN DE SERVICES #THINK

  • Participation à des brainstorms internes pour générer de nouvelles idées
  • Participation à la conception de parcours physiques et digitaux

Profil recherché

Le poste est fait pour toi si…

👀 CURIOSITÉ : tu es curieux de nature et tu aimes explorer de nouveaux sujets en profondeur

🔎 RECHERCHE : tu aimes jouer au détective et tu sais comment rechercher des informations de manière rapide et efficace

🧠 ANALYSE : tu adores mettre en perspective les différents éléments pour trouver des angles d’attaque pertinents

✍🏻 SYNTHÈSE : tu sais mettre en avant les informations essentielles à la bonne compréhension de ton auditoire (aussi bien sur le fond que sur la forme)

👍 AUTONOMIE : tu sais travailler seul quand il le faut et prendre tes responsabilités

Si tu te reconnais dans cette description, n’hésite pas à postuler chez nous ! (que tu recherches un stage ou une alternance)


Déroulement des entretiens

2 entretiens :

  • fit compétence (rencontre + petit cas pratique)
  • fit équipe

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