Cette offre n’est plus disponible.

Chargé.e d'Intégration catalogue Marketplace

CDI
Paris
Salaire : 28K à 36K €
Début : 04 mars 2023
Télétravail fréquent
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +2

Pixmania
Pixmania

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Tu auras pour rôle d’assurer une bonne intégration des nouveaux produits et/ou marchands sur notre marketplace.

Pour se faire, rattaché(e) à notre Directeur commercial, tu intégreras l’équipe Commercial composée de 5 Pixmaniacs.

Les missions

  • Optimiser la qualité des catalogues produits : créer les fiches produits ;
  • Garantir la qualité des contenus : cohérence de l’offre, complétude des fiches produits, qualités des informations, cohérence des catégorisations de produits ;
  • Veiller à l’amélioration continue : être à l’écoute des besoins recueillis auprès des utilisateurs, proposer des améliorations, suivre et résoudre les éventuels problèmes techniques remontés par les marchands ;
  • Assurer la qualité d’intégration des marchands sur la marketplace : former les marchands au paramétrage de leur boutique et aux différentes fonctionnalités de la marketplace, les aider à intégrer leurs produits grâce à des API sur la plateforme Mirakl ;
  • Réaliser des reporting de suivi.

Profil recherché

Le profil très recherché😉

Pour ce poste, 2 à 4 ans d’expérience en e-commerce dans un poste équivalent est nécessaire.

Pour t’épanouir dans ce poste, il est nécessaire :

  • De maîtriser le pack Microsoft 365 (surtout Excel, Excel et Excel😊)
  • D’avoir une bonne connaissance des solutions de back office des marketplaces, et en particulier de Mirakl
  • D’être orienté résultat et expérience consommateur
  • D’être très à l’aise en anglais (B2)
  • D’être passionné(e) par le digital et les nouvelles technologies
  • D’aimer le travail d’équipe et les défis
  • D’être rigoureux, dynamique, force de proposition, curieux avec une réelle soif d’apprendre et de gagner en responsabilité

Pour être encore plus à l’aise, Nice to have : Maîtriser une ou plusieurs autres langues (espagnol, italien, portugais…) 😉

Ce que tu trouveras chez Pixmania

La règle c’est « Work hard, have fun! »

Intégrer Pixmania, c’est la certitude :

  • D’arriver dans une entreprise agile et à taille humaine
  • De travailler au sein d’équipes débordantes d’idées et d’énergie
  • De côtoyer les acteurs qui comptent dans la French Tech
  • D’acquérir rapidement des compétences et des responsabilités auprès d’experts du e-commerce
  • De prendre du plaisir en créant de la valeur tout en œuvrant pour la planète

Les Pixmaniacs, c’est :

  • Du leadership : L’ambition est notre moteur chez Pixmania, comme on dit souvent “il faut savoir viser la lune pour atteindre les étoiles”.
  • La bienveillance : Une équipe dynamique où l’entraide est constante
  • L’audace : Parce qu’il faut parfois prendre des risques et sortir des sentiers battus pour accomplir de grandes choses ! Sans beaucoup d’audace, Pixmania n’aurait jamais vu le jour 😉
  • L’excellence : Nous avons à cœur de proposer à nos clients les meilleures offres et la meilleure expérience possible. Parce qu’on peut toujours faire mieux, nous sommes à l’écoute pour sans cesse nous améliorer 🚀
  • L’engagement : L’économie circulaire est au cœur de notre activité et de nos services, notre volonté est de faire durer votre mobile et la planète 🌍

Nous sommes également une start-up française (et on en est fier).

Un petit récap et quelques autres avantages :

  • CDI à partir de… dès que tu peux 😉
  • Rémunération : 28 à 35K€ (dont prime annuelle)
  • 39h & 10 RTT
  • Lieu de travail parisien & télétravail
  • Mutuelle, titres restaurant, remboursement 50% transports et forfait mobilité durable
  • Un job très formateur exposé à de nombreux sujets avec une super équipe
  • Si tu le souhaites, des petit-dej, dej et afterworks entre nous
  • Et évidement le plaisir de travailler avec nous 😊

Déroulement des entretiens

Entretien #1 de présentation en Visio pour faire connaissance et voir s’il y a un fit commun

Entretien #2 de 60 min dans nos locaux avec avec Vladimir, notre Directeur Commercial & Produits
L’objectif : Evaluer tes soft et hard skills, te détailler le job et répondre à tes questions

Entretien #3 de 60 min avec Sarah, notre DRH
L’objectif : Evaluer tes soft skills, te détailler le job et répondre à tes questions

Rejoins-nous au moment où tout va se jouer et participe à cette belle aventure humaine !

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Logistique et gestion de la chaîne d'approvisionnement”.