Pix est le service public en ligne pour évaluer, développer et certifier ses compétences numériques. Il répond à un enjeu de société fort : lutter contre le décrochage numérique en donnant les moyens à chaque citoyen d’en améliorer sa maîtrise et de valoriser ses compétences numériques tout au long de la vie.

Résolu à inventer de nouvelles manières de construire des services d’intérêt général, Pix est co-conçu avec ses équipes métier et tech, développé au travers de méthodes agiles, et exposé constamment au retour de ses utilisateurs : élèves, étudiants, enseignants, professionnels, DRH, demandeurs d’emploi, médiateurs et travailleurs sociaux…

Pix compte déjà 7 millions d’utilisateurs inscrits et 1 million de certifications passées depuis le lancement de la plateforme en septembre 2017. Pour révéler le potentiel de chacun, Pix réinvente le rapport aux tests et à l’apprentissage en ligne en transformant l’expérience en compétence à partir de défis apprenants et ludiques.

Comme le numérique, Pix évolue en permanence – tant au niveau produit que dans ses déploiements dans l’Éducation nationale, l’enseignement supérieur, auprès d’entreprises, administrations et collectivités locales, organismes de formation, et au sein de la médiation numérique. Avec des projets en France et à l’international, Pix n’a pas fini de grandir !

Le Pôle Engineering et les missions

La personne recrutée intégrera l’équipe Captains composée aujourd’hui de 2 développeurs et de 2 Ingénieurs en fiabilité de site. 

Au quotidien, elle travaillera avec des outils de développement et des équipes de développeurs. 

Ses missions principales sont d’assurer la stabilité, la scalabilité et la performance des environnements Pix.

En étroite collaboration avec les équipes Tech et Métier, elle assurera sur son périmètre fonctionnel les missions suivantes :

• Monitorer : amélioration et mise en place de dashboards et systèmes pour surveiller la prod en temps réel et pouvoir anticiper les besoins futurs.

• Réparer : lorsqu’un incident se produit, être en mesure de relancer la prod rapidement.

• Entretenir : faire évoluer la prod, renforcer ses points faibles pour éviter les incidents.

• Former : capitaliser l’expérience de la team Capitaines de la Prod pour permettre au reste de l'équipe de monter en compétence sur les sujets SRE.

• Informer : Communiquer au reste de Pix de manière à prendre les mesures pour gérer les crises et avertir les utilisateurs dans les meilleures conditions.

• Se former : développer ses compétences et ses connaissances de manière à répondre aux enjeux de Pix.

• Protéger : garantir un climat serein pour Pix et ses utilisateurs, préserver les relations de qualité établies avec nos partenaires techniques.

D’un point de vue technique, la plateforme comprend :

• une API Node.js / Hapi.js au format JSON:API
• plusieurs applications front-end Ember.js
• une base de données utilisateurs PostgreSQL
• une base de données référentielles (contenus pédagogiques) Airtable
• un cache de données référentielles Redis
• un CMS headless (prismic.io) pour le contenu éditorial / institutionnel
• du monitoring et de l’alerting via Datadog
• des déploiements applicatifs via un bot interne Slack
• une plateforme data ETL utilisant Airflow et Apache Spark
• le tout déployé, hébergé et administré sur le PaaS français Scalingo et soigneusement orchestré par GitHub / CircleCI

• nous croyons à l’Open Source : la plupart de nos dépendances ainsi que notre code sont libres
• nous concevons le projet selon une démarche produit centrée sur les utilisateurs, dans un contexte startup
• nous sommes soucieux d’évoluer dans un environnement avec une culture agiles, en accord avec l’esprit du manifeste éponyme
• nous consacrons une après-midi par itération (en plus des rituels agiles classiques) à des ateliers / travaux d’améliorations et de veille techniques
• nous encourageons l’autonomie et la responsabilisation de chacun, dans le respect de l’équipe, de l’organisation et de nos utilisateurs
• nous permettons un télétravail très présent

Avantages

• Télétravail partiel possible 2 à 3 jours par semaine en fonction du rythme de l’équipe
• 20 RTT par an
• titres restaurant
• prime de fin d’année,
• prime télétravail,
• prime d’équipement.

Conditions

Type d’emploi : CDI ou mise à disposition pour les agents de la fonction publique.

Pix est un projet public en plein essor qui a vocation à devenir le standard de la certification des compétences numériques. Pour répondre à cette perspective, nous consolidons nos équipes et recherchons notamment des passionnés du Web souhaitant mettre leurs talents au service de l’intérêt général.Nous pensons que l’équilibre de l’équipe et le bien-être des personnes qui la compose est l’une des clés pour accomplir durablement de grandes choses. Cette conviction nous pousse à chercher un profil avec les caractéristiques suivantes, en privilégiant les premières :

• solidaire un peu plus qu’expert
• pragmatique un peu plus que perfectionniste
• efficace un peu plus que productif
• audacieux un peu plus que patient
• 5 ans d’expérience dans le domaine du développement ou de l’hébergement de plateforme en haute disponibilité
• vous aimez livrer régulièrement et durablement le bon produit, bien réalisé
• pour vous, le résultat compte autant que la manière
• vous pensez que la curiosité peut être une qualité et menez une veille active
• vous ne maîtrisez pas tout, mais vous avez envie d’apprendre et de progresser

• Développement
• Applications web (Javascript)
• Scripts (Python,Bash)
• Automatisation
• CI/CD (Github Actions, CircleCI)
• IaaC (Ansible)
• Monitoring
• Dashboards et alerting (Datadog)
• Mise en conformité (Steampipe)
• Cloud
• Conteneurs (Buildpacks, Docker)
• Paas (Scalingo)
• Public cloud (OVH)

Si un bon CV est toujours agréable à lire, nous pensons qu’une bonne histoire bien racontée (avec son lot de projets et d’expériences, réussites ou échecs) est encore plus intéressante à découvrir. Envoyez-nous votre candidature, CV et Lettre de motivation.

Candidater chez Pix, c’est vouloir intégrer une structure innovante, comportant des effectifs issus des domaines de la tech (privé / public), avec des outils collaboratifs, un environnement dynamique au sein d’un projet d’utilité sociale d’envergure nationale.

Chez Pix nous croyons que la diversité est une force, et nous nous engageons à la cultiver. Si vous souhaitez rejoindre un service public en pleine expansion avec une vraie philosophie, faites-nous parvenir votre candidature !