Au cœur d’une structure publique en plein essor, et auprès de la Responsable du pôle Communication, le/la Chargé(e) de communication aura pour principales missions la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie de communication 360°de Pix.
La personne recrutée travaillera aux côtés de la responsable du pôle communication, d’une chargée de communication et d’une graphiste. De par sa fonction, elle mènera des missions transversales en lien avec l’ensemble des équipes métier et technique.
Il/elle sera chargé(e) de la gestion de projets web print, audiovisuels, presse-média-influence, marketing, événementiels ou encore de marque employeur.
Il/Elle aura pour missions :
La gestion de projets et la participation à la stratégie- Participer à l’élaboration de la stratégie et des plans de communication et de marketing- Réaliser des benchmarks, animer des brainstorming, rédiger des recommandations stratégiques et de briefs créatifs - Mettre en oeuvre et suivre les projets en lien avec le/la graphiste, UX/UI designer ou les prestataires, analyser, évaluer et assurer le reporting des actions de communication et leurs impacts- Réaliser une veille quotidienne thématique, sectorielle et de e-réputation
L’animation et gestion des réseaux sociaux- Contribuer à la stratégie social media et à la construction du calendrier éditorial- Proposer et rédiger des contenus pour les réseaux sociaux au fil des actualités et des sujets de société en lien avec Pix- Piloter des campagnes marketing de sponsorisation, de type LinkedIN Ads
La gestion des relations presse et médias, influence et réputation- Contribuer à détecter des opportunités médiatiques- Assurer le briefing de l’agence presse, et la relecture des supports (communiqués de presse, dossiers de presse, tribunes, avis d’expert, etc.)- Rédiger des éléments de langage, script d’interview, etc.- Participer à l’organisation d’audit media, mediatraining, à l’organisation de points presse et de déplacements d’officiels
Chez Pix, nous veillons à l’équilibre de l’équipe et le bien-être des personnes qui la composent. Cette conviction nous pousse à chercher un profil avec les qualités humaines et opérationnelles suivantes :
Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un Bac +4/+5 et vous avez une première expérience dans la gestion de projets de communication et de marketing
Forte autonomie, sens du travail en équipe, adaptabilité, travail rigoureux et consciencieux
Qualités relationnelles : écoute, empathie, diplomatie, adaptabilité, esprit orienté solutions
Qualités artistiques : créativité, curiosité, esprit d’initiative, sens de la communication par l’image
Excellente connaissance des techniques et tendances de communication et de marketing
Culture numérique/web approfondie
Une bonne connaissance de l’écosystème et acteurs de l’enseignement et de la formation serait un atout
Très bonne maîtrise de plateformes de gestion d’emailing et de campagnes marketing
Maîtrise d’outils de mesure et d’analyse de statistiques d’audiences et de trafics sur le web
Maîtrise d’animation de CMS
Très bonnes connaissances du fonctionnement des réseaux sociaux (en organique et payant)
Maîtrise de techniques de copywriting
Connaissances des techniques d’amélioration du SEO
Connaissances en SEA
Grandes qualités rédactionnelles : esprit de synthèse, capacité à vulgariser des contenus techniques, parfaite maîtrise de l’orthographe et de la grammaire
Très bonnes compétences numériques, Niveau 5 sur Pix
Niveau d’anglais confirmé, anglais professionnel indispensable.
Si un bon CV est toujours agréable à lire, nous pensons qu’une bonne histoire bien racontée (avec son lot de projets et d’expériences, réussites ou échecs) est encore plus intéressante à découvrir. Pour rejoindre un service public en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature (CV, lettre de motivation, portfolio…) !
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Communication et relations publiques”.