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Back-End Developer (Node.js) - Stage

Stage(6 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 01 avril 2023
Télétravail non autorisé
Éducation : Bac +5 / Master

Pickme
Pickme

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Pickme construit son équipe Tech & Product, et c’est le moment de la rejoindre !

Tu intégreras une équipe de 4 développeurs fullstack JS et 1 PO évoluant dans un environnement agile, dont la mission est de faire évoluer nos différentes solutions, que ce soient nos services back-end (Node.js), l’application mobile Pickme (React Native) ou les différentes applications web (React.js) que nous avons.

Les missions sont variées et l’agilité d’une petite équipe permet à chacun de travailler sur divers projets de semaines en semaines et de progresser petit à petit sur toutes les solutions de Pickme !

Missions :

  • Maintenir et développer de nouvelles fonctionnalités
  • Faire de la veille technologique et maintenir la stack Pickme au top niveau technique
  • Assurer la qualité de ses livrables
  • Participer à la montée en compétence de l’équipe : partager les bonnes pratiques, faire du feedback et du code review

C’est l’opportunité de découvrir pendant 6 mois la construction d’un produit web et mobile auprès d’une équipe particulièrement attentive à la progression de ses membres.

Ce que tu retrouveras dans l’environnement tech chez Pickme :
Front-End : ReactJS, Redux, React Native (w/ Apollo pour GraphQL)
Back-End : NestJS (GraphQL, REST, …), TypeORM
Mais aussi : GitLab, Docker, AWS (ECS, EC2, CodeDeploy, SNS, SQS…)


Profil recherché

Si tu te retrouves dans cette liste, nous devons nous parler !

  • Avant tout, la mission de Pickme te parle et tu as envie de construire un produit qui fait sens !
  • Tu es en M2 et tu recherches un stage de fin d’études de 6 mois
  • Pour toi la technique est au service du produit : tu cherches la solution la plus adaptée au contexte et au besoin
  • Team player : tu amènes ton expérience et tes idées avec toi et tu n’hésites pas à les partager à toute l’équipe pour faire grandir ta boite
  • “doer”, même quand le produit n’est pas parfait, on délivre et on itère !

Ce que nous t’offrons

  • Des challenges, des responsabilités et de l’autonomie !
  • Être au début d’une aventure entrepreneuriale ambitieuse et pleine de promesses
  • Un environnement de travail souple avec des bureaux en plein centre de Paris
  • Une organisation centrée sur la performance et l’épanouissement de chacun

Déroulement des entretiens

1️⃣ Un échange téléphonique de 30min avec Florian (CTO) pour vérifier l’intérêt mutuel
2️⃣ Un entretien technique d’une heure avec Florian pour valider tes compétences et ta motivation
3️⃣ Un entretien avec un des deux autres fondateurs (Jessie et Samuel) de 45min pour mieux les connaître

Envie d’en savoir plus ?