Chargé de sourcing dans les services à la personne (H/F)
Petits-fils

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Chargé de sourcing dans les services à la personne (H/F)

  • CDI 
  • Saint-Cloud
  • Éducation : Non spécifié
  • Expérience : Non spécifié

L'entreprise

Petits-fils

Petits-fils

  • Services à la personne
  • Entre 250 et 2000 salariés

Le poste

Chargé de sourcing dans les services à la personne (H/F)

  • CDI 
  • Saint-Cloud

  • Éducation : Non spécifié
  • Expérience : Non spécifié

Cette offre a été pourvue !

Qui sont-ils ?

Petits-fils est un réseau d’agences de services à la personne spécialisées dans l’aide à domicile pour les personnes âgées.
Il propose des services à domicile sur mesure, assurés par des auxiliaires de vie professionnelles, avec le souci constant de rendre le quotidien des personnes âgées plus agréable et de faciliter leur maintien à domicile.

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Envie d’en savoir plus sur Petits-fils ?Culture d'entreprise, équipes, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
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Descriptif du poste

Les missions du chargé de sourcing (H/F) seront d’assurer :

  •  le sourcing des auxiliaires de vie : diffusion des annonces et pré-sélection des cv
  •  l'évaluation et la sélection des auxiliaires de vie
  •  les entretiens de recrutement et suivi des dossiers
  •  le conseil et l’accompagnement des intervenants

Conditions et avantages :

  • Lieux de travail : Saint-Cloud (déplacements occasionnels au siège à Paris 15ème)
  • Date d’embauche : ASAP
  • Contrat : CDI temps plein (40h/semaine)
  • Rémunération : 2500 € bruts mensuels (selon le profil) + Primes
  • Avantages : des bureaux sympas, des collègues incroyables

Profil recherché

Idéalement, vous avez une formation supérieure BAC+2 minimum et justifiez d’une expérience professionnelle dans le recrutement, idéalement des métiers du secteur de l'aide à domicile ou de services à la personne. Vous avez un bon niveau de discours et êtes rigoureuse dans la gestion administrative.  Enfin vous êtes particulièrement persévérante, tenace et réactive !

Nous sommes également ouverts aux métiers nécessitant un fort relationnel au sein d'un environnement dynamique par exemple le secteur du retail, les agences d'intérim, les agences commerciales ...

Nous prônons un cercle vertueux gagnant-gagnant-gagnant : des collaborateurs heureux, des clients satisfaits et une entreprise pérenne.  N'hésitez pas à postuler

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Questions et réponses sur l'offre