👪 Equipe & Contexte
Pennylane est dans une phase de croissance forte où beaucoup de projets sont à construire en RH. La réussite du plan de recrutement est une priorité pour l’atteinte des objectifs de 2021.
Tu rejoindras l’équipe RH de Pennylane composée de 3 personnes, et sera référent(e) sur toute la partie Tech / Produit. Tu pourras donc prendre de réelles responsabilités sur ton périmètre de mission et mettre en place la stratégie de recrutement qui te semble la plus adaptée. Ton expertise sera clé pour la réussite du projet. Si tu cherches un poste à impact fort, postule!
📝En lien direct avec le CTO et le CPO, tu devras :
✨Nous rejoindre en tant que Tech recruiter, c’est :
🎁 Les avantages
🥇Profil recherché :
🤝Déroulement des entretiens
Entretien de découverte avec Marine notre VP people (30 min)
Cas pratique avec Marine et Nicolas (TAM) (1h)
Entretien avec notre COO Félix (30 min)
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Recrutement et acquisition de talents”.