Au sein du pôle Ressources Humaines et en tant que Chargé(e) de recherche, vous travaillerez au sein d’une équipe tournée vers les métiers de l’entreprise et contribuerez ainsi à la réalisation des projets.

Dans ce cadre vos missions seront de :

• Intervenir dans le processus de recrutement :

   * Rédaction et diffusion d’annonces sur les différents job boards, * Sourcing, chasse, * Suivi et traitement des candidatures.

• Contribuer à la bonne gestion de l’administration du personnel :

   * Rédaction des diverses attestations, * Gestion et suivi des visites médicales et des absences,

• Suivre et mettre à jour les différents tableaux de bord, indicateurs RH et procédures internes.

Cette liste n’est pas exhaustive… elle pourra s’enrichir selon votre motivation et votre implication.

Vos atouts

• Vous êtes diplômé(e) d’une formation a minima Bac+2 en Ressources Humaines (BTS, DUT, école de commerce…),
• Vous justifiez de préférence d’une première expérience au sein d’un service RH,
• Parce que votre contribution à la réalisation des projets de l’entreprise est primordiale, vous êtes rigoureux(se), autonome, reconnu(e) pour vos qualités de communication écrite et orale mais aussi pour votre sens de la confidentialité,
• Vous avez une appétence pour les métiers Humains et plus précisément le recrutement,
• Vous maîtrisez le pack office.