Technical Operations Manager @Bonx Startup Paris ou Full Remote
OSS - Ventures

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Technical Operations Manager @Bonx Startup Paris ou Full Remote

L'entreprise

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  • SaaS / Cloud Services
  • Entre 15 et 50 salariés

Le poste

Technical Operations Manager @Bonx Startup Paris ou Full Remote

Cette offre a été pourvue !

Qui sont-ils ?

Ils bâtissent ensemble le futur de l’industrie, l’industrie est de retour et l’aventure sera passionnante !!

  • Ils mettent en lumière les principaux problèmes impactant la performance industrielle, et sélectionnent ceux que la technologie peut résoudre.
  • Ils embauchent des entrepreneurs talentueux et les accompagnent pour créer un produit avec leur équipe de design.
  • Ils co-construisent le produit avec leurs équipes tech et business, et l’améliorent jusqu’à ce que les clients payent pour la solution.
  • Ils lancent la start-up, en injectant du capital. Les entrepreneurs conservent 70% des parts de la société. OSS continue d’accompagner opérationnellement la start-up et siège au conseil de surveillance en qualité d’investisseur
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Envie d’en savoir plus sur OSS - Ventures ?Culture d'entreprise, équipes, stack technique, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
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Descriptif du poste

A propos de Bonx:
Tu connais le marché des ERPs ? En gros, un ERP, c’est le logiciel coeur dans la transformation digitale des entreprises industriels, qui leur permet de gérer leurs finances et leurs opérations notamment. Problème: les grands vendeurs d’ERP (SAP, Oracle…) sont coinçés dans des interfaces dépassées et un business model éloigné du vrai besoin des industriels. Un exemple en un chiffre: 80% des projet ERP n’auront PAS DE ROI (retour sur investissement) 😱

Bonx est l’ERP du futur, voué à disprupter ce marché gigantesque. Nous permettons aux industriels d’augmenter leur business grâce à une application ultra-performante et évolutive et surtout sur laquelle ils ont la main: ils deviennent maîtres de leur IT.

A propos du poste:

En tant qu’Operations Manager, tu auras pour mission assurer le succès du déploiement de Bonx dans les usines de nos client. C’est à dire:

  • Manager le projet de la signature du POC (proof of concept ) jusqu’à la démonstration de la valeur (ROI)
  • Comprendre les éléments logistiques, humains ou technologiques à débloquer pour assurer un déploiement ultra-agile
  • Planifier les différentes phase de déploiement et les exécuter de manière collaborative avec le client
  • Être à l’écoute des besoins du client en mettant en place les routines avec les bonnes personnes pour suivre le projet
  • Orchestrer les différents fournisseurs de services (CRM ou autres) qui peuvent prendre part au projet afin que chacun apporte le maximum de valeur à l’industriel

Profil recherché

A propos de toi

  • Tu as au moins 3 ans d’expérience dans le déploiement de solutions logicielles dans l’industrie ou autre secteur avec des opérations intensives (energie, logistique, BTP…)
  • Tu as envie de conquérir un marché conséquent en apportant une solution attendue depuis longtemps par les utilisateurs
  • Tu as de l’appétence pour l’industrie et as envie d’apporter ta pierre à l’édifice de la réindustrialisation de la France
  • Tu as d’excellentes capacités d’empathie et de management de projet
  • Tu as de bonnes capacité d’anticipation et aimes avoir un coup d’avance dans la résolution de probèmes toujours différents

Et plus précisément :

General skills :

  • Pensée pyramidale et structurée avec capacité d’aller vite sur les sujets et profondément sur les détails
  • Project management, capacité à formaliser, prioriser et exécuter avec un très fort niveau d’excellence opérationnelle
  • Capacité à manager une équipe de 6-10 Ops à horizon 12-18 mois dans le contexte d’une startup tech early stage avec un potentiel très fort d’hypergrowth

People skills :

  • Empathie et User-centric mindset : être capable d’écouter, de comprendre et de questionner en profondeur les problématiques des utilisateurs et les partager avec les équipes tech/produit
  • Stakeholder management : être capable de gérer des stakeholders autant évangélistes et détracteurs afin de s’assurer de la réussite des déploiements et de leur passage à l’échelle dans la durée

Data-skills :

  • Fluent en analyse de données, capable de comprendre ce qu’est une table, une jointure, une data structure, etc.
  • Bonus point si expérience avec l’écriture de requêtes SQL
  • Double bonus point si expérience avec Neo4J/Cypher

Tout le monde est le bienvenu.

Nous croyons fondamentalement que le talent est distribué à tous de manière égale. Cela signifie que nous vous voyons comme une personne unique dotée d’une expérience incomparable.

En outre, nous pensons que pour être engagé au travail, vous devez vous sentir valorisé et inclus dans l’équipe. Nous nous efforçons de construire et d’entretenir une culture inclusive et professionnelle pour assurer le confort et le bonheur de notre écosytème, employés, partenaires, clients et cofondateurs.

Déroulement des entretiens

  • 30 min avec Alexandre ou Baptiste, Growth et PM chez OSS Ventures
  • Premier entretien avec Baptiste, PM chez OSS Ventures, ou Quentin, CTO chez OSS Ventures
  • Use case et deuxième entretien avec Rémi, CTO de Bonx
  • 30 min avec Renan, CEO d’OSS Ventures
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Questions et réponses sur l'offre
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