En un coup d’oeil :

Siège social

CDI – Temps plein

Bac + 5

Poste confirmé – Au moins 2 ans d’expérience.

Votre challenge :

Dans le cadre des enjeux de l’entreprise et de la politique marketing définie, recommander et exécuter les éléments du mix de la marque gérée, afin de contribuer au développement du business de la marque, tant en volume qu’en valeur.

Vos responsabilités quotidiennes :

Co-construction de la stratégie de marque avec l’équipe

Participer à l’écriture et à l’optimisation du plan stratégique :

• Evaluer le mix de la marque et être force de proposition sur les axes d’optimisation en collaboration avec les départements internes (commerciaux GMS et Hors Domicile, contrôle de gestion, R&D, Trade…).

• Recommander et mettre en place les axes directeurs du mix marketing

• Participer pro-activement à la réalisation des présentations stratégiques : revue business, plan marketing à 3 ans, plan opérationnel annuel

Co-pilotage de la marque sur les 2 circuits de distribution avec le Brand Manager Senior

Assurer le développement de la marque sur 2 circuits de distribution GMS et Hors-domicile :

• Responsable des analyses et du bon diagnostic distri et conso

• Responsable du business fond de rayon et promo par circuit : recommandation et pilotage avec les équipes commerciales dédiées

• Gestion de l’offre existante : optimisation du mix portefeuille (prix, assort,…)

• Elaborer et assurer l’exécution terrain du plan Trade, mettre en place de façon continue les actions correctrices nécessaires

Recommandation et mise en œuvre des études

• Définir, en collaboration avec le service expert, les études à mener au service des problématiques de la marque.

• Coordonner leur mise en œuvre puis analyser pour nourrir la réflexion du plan stratégique.

Développement des innovations / rénovations

• Recommander et définir avec le service R&D les innovations de la marque : packaging et formulation produit

• Coordonner les différentes étapes de développement dans le cadre du process Innovation du développement jusqu’au plan de lancement

Participation au développement de campagnes publicitaires avec l’équipe

• Publicité & média : participer à la réflexion pour les briefs aux agences, puis participer aux réunions de débrief lors du développement des campagnes publicitaires

• Digital : être force de recommandation sur la présence de la marque en digital

• RP / influence : coordonner les retombées auprès des prescripteurs d’opinion (presse, RP, prestataires) avec le service expert dédié.

Votre écosystème :

Budget : co-pilotage du budget de la marque

Rattachement : Marketing Manager

Vos atouts pour réussir :

• Formation supérieure type Grande Ecole de Commerce ou Master Marketing

• 1 an et demi / 2 ans d’expérience marketing en tant que Assistant Chef de Produit / Chef de Produit

• Une expérience commerciale terrain est un plus.

• Capacité d’analyse et synthèse

• Rigueur

• Créativité

• Management transversal

• Gestion de projet

• Pro activité

• Capacité d’autonomie et de décision

• Anglais courant