OpenClassrooms

OpenClassrooms est l’une des plus importantes plateformes d’éducation en ligne d’Europe ; OpenClassrooms forme les professionnels de demain aux métiers du numérique. Grâce à un modèle pédagogique unique, l’entreprise conduit chaque étudiant vers un diplôme reconnu et un emploi garanti.

Fondée en 2013, nous sommes la première plateforme d'éducation en ligne en Europe et en Afrique, proposant des diplômes en ligne accrédités et formant aux compétences du futur. Chaque mois, pas moins de 300 000 étudiants du monde entier se connectent librement à notre plateforme, alors que nous comptons actuellement plus de 10 000 étudiants inscrits sur un parcours payant. OpenClassrooms est une entreprise à mission : “Rendre l’éducation accessible”, la mission de l’entreprise, est inscrite dans ses statuts.

OpenClassrooms bâtit son développement sur une culture profondément ancrée, autour de quatre principes d’action : we dare, we persist, we care et we tell it as it is.

L’entreprise travaille en étroite collaboration avec tous les acteurs de l’éducation, depuis les partenaires académiques jusqu’aux entreprises en passant par les institutions. OpenClassrooms recrute régulièrement.

L’entreprise est passée de 50 collaborateurs à la mi-2017 à 150 à la fin 2018, après une levée de fonds de soixante millions de dollars opérée au mois de mai de cette dernière année.

Des personnalités passionnées par l’éducation et le numérique , en quête de défis et d’impact.

Aptitude à retrousser ses manches pour agir au quotidien, force de proposition et ténacité exigées (et il en faut pour révolutionner l’Éducation).

L’adéquation avec les principes de l’entreprise et l’adhésion à sa mission figurent parmi les critères principaux de recrutement.

Et si de surcroît, vous souhaitez faire partager votre expérience en devenant mentor pour les étudiants OpenClassrooms, vous êtes le bienvenu !

• Une équipe internationale

• Des Team Days où chacun change de bureau pendant 2 jours pour apprendre à connaître d’autres membres de l’équipe avec tous ses collaborateurs

• Une exigence de transparence : toute l’information sur l’entreprise est partagée avec toute l’équipe, chaque semaine et aussi à la fin de chaque mois sur un format plus complet

• Un environnement de travail stimulant en plein cœur de Paris

• Un séminaire annuel en pleine nature pour se ressourcer et renforcer les liens

• Une entreprise sensible à la parité (au sein de nos employés mais aussi pour pousser nos étudiantes à se lancer dans des professions encore majoritairement masculines).

• Des avantages en nature : sport et mutuelle complémentaires offerts, vacances illimitées et prime de 1000€ pour trois semaines consécutives de congés une fois par an.