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Ingénieur en Développement Cobol H/F

CDI
Metz
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Ingénieur en Développement Cobol H/F

📋 Contexte de la mission :

Sur le marché luxembourgeois, nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de l'assurance, de la finance et de l'industrie. Notre Business Unit compte actuellement une cinquantaine de collaborateurs.

Nous accompagnons nos clients sur leurs projets applicatifs et d’infrastructure, sur du Pilotage de projet, de l’assistance à Maitrise d’Ouvrage, de l’expertise Data.

🎯 Venez renforcer nos équipes !

Afin d'accompagner nos clients tertiaires dans la mise en œuvre de leur transformation digitale, et dans le cadre de leurs projets à forte valeur ajoutée, nous recrutons un Ingénieur en Développement Cobol H/F.

📍Ce qui vous attend :

  • Participation aux réunions de définition de besoins
  • Rédaction des spécifications fonctionnelles
  • Préparation et accompagnement du développement jusqu'en production
  • Suivi des développements techniques relatifs
  • Assurer le développement, la réalisation et les tests unitaires de l’application

🛠Vos compétences techniques :

  • Vous êtes habitué à évoluer en environnement Mainframe
  • Vous possédez une expérience significative avec : COBOL, DB2, CICS, JCL, WINSQL.

 Vous êtes fait pour ce poste si :

Vous êtes passionné(e) de codage et de technique, vous justifiez d’une expérience en développement, idéalement au sein d’un projet d’envergure.

OU

Vous sortez d'une formation de plusieurs mois vous ayant permis d'appréhender le développement Mainframe et vous êtes en quête d'une reconversion en développement Cobol.

Nous recherchons de la technique mais aussi de la passion et du dynamisme ! 

 Vos qualités :

  • Esprit d’équipe
  • Sens du service
  • Esprit critique
  • Résolution de problèmes complexes

🤝 Au-delà de la mission vous pourrez :

  • Intégrer des communautés d’experts à travers nos Squads (Mobile, New Dev, Ops) et nos Practices (AMOA, Test et Agilité). Ces communautés permettent à chacun de monter en compétences sur des technologies émergentes par le biais de formations, de certifications, d’ateliers techniques, de projets mais aussi d’événements et de meetups.
  • Bénéficier de nos engagements RH en matière de trajectoire professionnelle et de diversité de métiers rendu possible grâce à notre référentiel métier « Repères & Vous ».
  • Vous engager à nos côtés et contribuez à augmenter l’impact positif de nos actions : faites de vos compétences des dons à destination d’associations, participez à des événements sportifs associatifs et faites-vous sponsoriser.
  • Bénéficier d’un suivi de proximité et personnalisé, managé(e) par un de vos pairs,

Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : https://www.youtube.com/watch?v=C4w_dkkVq40

Et vous, qu’attendez-vous pour être Open ?

CODE REC = ASI19314

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.