Rattaché(e) à un de nos Hospitality Manager, vous aurez serez affecté(e) chez un de nos clients situé dans le 16ème arrondissement. Vous aurez pour objectif :
=> De garantir le bon fonctionnement des espaces qui vous seront confiés.🧰
=> D’apporter à la prestaton une approche hôtellière digne des plus beaux Palaces 🛎

Plus concretement, vous interviendrez chez notre client du lundi au vendredi et assurerez les missions suivantes :

• Excellent communiquant, vous serez l’interface privilégiée des occupants pour recenser les demandes.
• Attentif et rigoureux, vous réaliserez des rondes quotidiennes pour prévenir les non conformités : température, équipements sanitaires, éclairage, acoustique et olfactif
• Réactif et polyvalent, vous serez en capacité d’assurer les premières interventions techniques : relamping, serrurerie, petite plomberie, changement de filtres, etc…
• Vigilant, vous vous assurez de la bonne prise en compte des demandes correctives établies, dans des délais conformes aux engagements client.
• Disponible, vous pourrez prendre en charge, si besoin, l’accompagnement des prestataires associés à la prestation.
• Polyvalent, vous assurerez, le cas échéant, le room service des salles de réunion : mise en place des salles, service aux occupants…

🎯Vous êtes notre futur(e) Opalien(ne) si vous vous reconnaissez dans les qualités listées dans le descriptif mais aussi dans le profil suivant :

• On vous reconnait pour votre capacité à concilier expertise technique et excellence de service.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à toujours trouver des solutions.
• Habile manuellement, on dit de vous que vous êtes un véritable “MacGyver’”.
• Vous avez une réactivité à toute épreuve.
• Naturellement à l’aise à l’oral, vous êtes un excellent communiquant.
• Vous disposez idéalement d’habilitations électriques : H0 B0, BR, BS…

✨Chez OPAL, on vous offre :

• La proximité et l’autonomie d’une start-up avec les forces d’un grand groupe => Plan Epargne très avantageux et mobilité nationale et internationale.
• De réelles perspectives d’évolution avec un accompagnement dédié => 60% de la Direction OPAL est issue de l’exploitation.
• Une entreprise engagée et reconnue pour ses valeurs => Médaille d’Or Ecovadis.
• Le team spirit OPAL => afterworks, grandes soirées bi-annuelles, challenges internes, etc…

• Premier échange téléphonique pour faire connaissance
• Entretien avec l’Hospitality Mananger Référent
• Echange avec le Responsable d’Affaires et les RH