Ombrea

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Chef·fe de projet en électronique et systèmes embarqués

  • CDI 
  • Aix-En-Provence
  • Bac +5 / Master
  • > 3 ans

La tribu

Ombrea

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  • Environnement / Développement durable, FoodTech, SocialTech / GreenTech
  • De 15 à 50 salariés

Le poste

Chef·fe de projet en électronique et systèmes embarqués

  • CDI 
  • Aix-En-Provence

À propos

Créée en 2016 par Julie Davico-Pahin et Christian Davico, Ombrea est une startup qui voit loin et avance vite pour répondre à des problématiques très concrètes qui affectent les agriculteurs de plus en plus confrontés aux effets du changement climatique.

Avec pour objectif de construire une agriculture durable et intelligente, la start-up commercialise un outil de gestion et de protection des cultures agricoles pour pallier les phénomènes climatiques tels que la sécheresse, la grêle, les gelées ou encore les inondations.

Un système d’ombrières intelligentes, installées au-dessus des champs et pilotées à distance, vont recréer un microclimat adapté aux besoins de la plante. Pour ce faire, Ombrea combine les données acquises sur site avec les connaissances agronomiques de nos équipes pour mettre en place des modèles prédictifs pour le pilotage des ombrières.

Moins de 4 ans après sa création, Ombrea a de fortes ambitions et a levé plus de 4 million d’euros.
En pleine croissance, elle monte en puissance pour déployer son modèle durable d’ombrières auprès des agriculteurs qui se trouvent souvent dans une urgence économique à cause du changement climatique.

Descriptif du poste

Le·la Chef·fe de projet en électronique et systèmes embarqués sera responsable du périmètre de pilotage et d’actionnement des ombrières, 250kWc, 2MWc et plus, ainsi que du réseau de capteurs. Il·Elle participera au support, à la R&D et à la recherche d’idées pour répondre aux besoins de réalisation de prototypes. Il·Elle sera en lien étroit avec le pôle mécanique et le pôle informatique pour implanter les nouvelles fonctionnalités de l’ombrière.

Descriptif du poste :
• Réalisation de cahiers des charges auprès des sous-traitants ;
• Aide à la maintenance des sites actuels ;
• Dimensionnement des composants électriques pour les installations standards (en relation avec les tableautiers) ;
• Interventions sur le terrain ;
• Veille technologique, sourcing composants électriques et électroniques (moteurs, capteurs, tableaux électriques) ;
• Support et développement du réseau de capteurs (météorologique et mécanique) et de leurs protocoles de communications industriels (Modbus RTU par exemple) ;
• Programmation, avec des connaissances en automatisation ;

Profil recherché

Vous êtes ambitieux.se, doté·e d’une vraie maîtrise des enjeux liés à la croissance d’une jeune entreprise innovante. Moteur.trice dans vos tâches quotidiennes, vous êtes proactif.ve et fourmillez d’idées. Vous êtes ouvert.e d’esprit et aimez le challenge. Nous pratiquons un management agile : vous aimez cette indépendance. Vous savez vous organiser, prendre du recul sur les enjeux de votre poste, respectez les deadlines et êtes rigoureux.se.

Formation, expériences et compétences techniques :
• Formation : Ingénieur (Mines, CentraleSupelec, Telecom, etc…) ou équivalent ;
• Expérience : minimum 3 ans sur un poste équivalent ;
• Logiciel : git, python, systèmes linux ;
• Capteurs : Modbus TCP/RTaU et capteurs analogiques (4-20 mA…) ;
• Électronique/Électrotechnique : triphasé́, relais et contacteurs, moteurs à courant alternatif et continu ;

Déroulement des entretiens

• Poste à pourvoir dès que possible
• Rémunération selon profil

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  • > 3 ans
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