Tu es Consultant.e Formateur.trice ? Deviens “Change Maker”, “Transformer”, “Challenger”, “Explorateur.trice des Possibles”… en rejoignant Nicomak !
Chez nous, chacun façonne son poste selon son expertise. Pour notre bureau en Loire-Atlantique, nous recherchons un.e consultant.e / formateur.trice en conduite du changement.

Tes missions seront les suivantes :

• Conseil : tu as un esprit critique et bienveillant ? Aide tes clients à identifier leurs points forts et leurs axes d’amélioration !
• Créativité : propose des solutions innovantes et originales pour répondre aux spécificités de chacun de tes clients,
• Gestion de projet : relève les manches pour accompagner les équipes sur la mise en œuvre de chantiers d’amélioration,
• Formation : aide les équipes à devenir actrices de leur changement. Forme-les, Coach-les, motive-les !
• Pilotage : mets-en place un suivi efficace pour mesurer, partager et savourer votre réussite collective.
• Développement commercial : construis ton réseau, identifie les problématiques de tes prospects et engage-les avec des solutions qui répondent à leurs besoins.

Que proposons-nous ?

• Un cadre de travail convivial
• Des moments d’équipe importants et clés pour l’entreprise
• Une grande ouverture au télétravail (obligation de ne passer au bureau qu’une fois par semaine)
• Choix de son ordinateur et téléphone par le.a consultant.e
• Intéressement et participation
• poste à pourvoir à Nantes

• Tu adhères à la culture et aux valeurs de Nicomak,
• Tu es investi.e pour aider tes clients à relever leurs défis,
• Tu as la capacité de rédiger des propositions commerciales limpides et percutantes,
• Tu sais allier rigueur et agilité pour une gestion de projet efficace,
• Tu aimes la relation client. Tu sais écouter, communiquer, et faire preuve de diplomatie,
• Tu aimes le travail en équipe et tu as la capacité de t’adapter à des environnement clients complexes,
• Tu es disponible pour être chez nos clients jusqu’à 4 jours par semaine (France entière),

Entretien téléphonique, puis réalisation d’un cas pratique, puis organisation d’un assesment center et enfin contrôle de références.