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Responsable des partenariats activités - CDI

CDI
Paris
Salaire : 27K à 32K €
Télétravail occasionnel
Éducation : Bac +5 / Master

Neosilver
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Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein du pôle commercial, tu travailleras en étroite collaboration avec le directeur commercial et les business developer.
Tu seras responsable de l’identification, la prospection, la gestion et le suivi de nos partenaires professionnels.

Tes missions :

  • Identification et prospection de nouveaux professionnels partenaires : centres de remise en forme (salles de sport, ateliers de yoga), ateliers culturels (Langues étrangères, écriture,…), ateliers artistiques (Peinture, poterie, … ), coachs de vie…
  • Mise en place des process inhérents à ces missions en lien avec le Directeur Commercial
  • Négociation des conditions des partenariats.
  • Tenir à jour notre base de données de professionnels partenaires
  • Suivi et fidélisation des professionnels.
  • Moyens : téléphone, emails, rendez-vous physiques.
  • Région : France.
  • Gestion et alimentation du CRM de suivi commercial (Hubspot).
  • Modération des annonces de professionnels sur notre plateforme.
  • Participation à des projets annexes : marketing, communication, design…

Profil recherché

Ce que nous recherchons en priorité, c’est une personne :

  • Avec d’excellentes qualités relationnelles et humaines.
  • À l’aise à l’oral comme à l’écrit.
  • Capable d’appeler, rencontrer, convaincre et conseiller des prospects.
  • Capable de respecter les objectifs fixés.
  • Avec un goût pour le terrain : te déplacer dans Paris (voire en Ile-de-France) ne te dérange pas.
  • Rigoureux.se, responsable, et enthousiaste.

Nous recherchons une personne qui a le goût de l’aventure et qui a envie de nous aider à développer une startup en pleine accélération.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une structure à taille humaine, où tu joueras un rôle de premier plan.
  • Une équipe de passionnés ayant envie d’avoir un fort impact social.
  • Un environnement de travail (Incubateur et éventuellement télétravail).
  • Un tuteur qui s’investira à fond pour que tu sois formé, à l’aise et épanoui dans ton travail.
  • La possibilité d’être au cœur du développement d’une start-up.

Déroulement des entretiens

  1. Tu nous envoies ton CV accompagné de quelques lignes en corps de mail (rh@neosilver.fr)
  2. Tu seras appelé par un membre de l’équipe (30 minutes)
  3. Tu passeras un entretien physique ou visio en compagnie du directeur commercial et un membre de l’équipe (1h)
  4. Tu passes un test rapide (20 min)
  5. Tu fais un dernier call avec un co fondateur
  6. Tu rejoins une super équipe !

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