→ Notre organisation : 2 Co-fondateurs, Hakim Saadaoui (ancien VP du département R&D d’Areva Services) et Gautier Machelon (serial entrepreneur et fondateur de Multiposting racheté par le Groupe SAP) ainsi que 35 personnalités qui rendent MyTraffic unique

→ Ton rôle : En tant que Sales Manager, ta mission est de générer et closer un maximum d’opportunités commerciales. Pour cela, tu ne seras bien sûr pas seul !

→ Ton équipe : Nous sommes actuellement 4 Sales Manager, 2 Account Manager, 1 CSM France, 1 Sales Ops et 1 Growth Manager. Tu rejoindras donc une équipe complémentaire et en pleine croissance. Enrichis-la, partage ta vision, et grandis au sein de MyTraffic !

→ Ta mission :

1. Mettre un pied chez tous les acteurs de l’immobilier commercial (Retail, Foncières, Collectivités locales) et générer un maximum d’opportunités commerciales auprès de grands comptes.
2. Faire l’acquisition de nouveaux clients et promouvoir notre proposition de valeur unique (le marché est immense et les interlocuteurs variés !)
3. Développer le business MyTraffic en commercialisant nos différents produits.
4. Promouvoir notre proposition de valeur unique auprès de nombreuses parties prenantes différentes
5. Développer la notoriété de la marque MyTraffic en participant à des événements majeurs et en aidant à mettre en place des campagnes de marketing locales avec notre équipe Growth
6. Apporter tes idées pour rendre notre équipe toujours plus performante

→ Ce que nous t’offrons

• L’opportunité de rejoindre une start-up ambitieuse en pleine croissance
• Un challenge dans lequel tu apprendras beaucoup et avec de belles perspectives d’évolution
• Rejoindre une équipe qui visent l’excellence dans un esprit collaboratif et de bien-être
• Un salaire très compétitif (fixe et variable déplafonné)
• Un lieu de travail en plein centre de Paris (75009) où cohabitent plusieurs start-ups françaises, avec terrasses et - espaces conviviaux.

→ Ce job a été pensé pour toi si…

• Tu as au moins 4 ans d’expérience sur des fonctions similaires : tes compétences et ta performance en Sales ne sont plus à prouver.
• Tu aimes les challenges et dépasser les objectifs qui te sont fixés
• Tu as beaucoup d’énergie et la mets à profit pour ouvrir continuellement de nouveaux projets / nouvelles portes chez - tes prospects
• Tu es rigoureux, organisé et méthodique
• Tu as l’esprit d’équipe et un super relationnel
• Tu parles Anglais couramment (l’équipe est internationale)

• un entretien physique avec notre Talent Acquisition Manager
• un entretien (avec simulation) avec l’équipes Sales.
• un entretien avec notre DRH