Nous sommes une ESN Ă taille humaine, spĂ©cialisĂ©e dans la Data et lâIntelligence Artificielle, animĂ©e par une culture de lâexcellence technique, du partage de connaissances et de la proximitĂ© client.
đĄ Nos missions ?
Concevoir, déployer et faire vivre des projets data à haute valeur ajoutée pour de grands comptes (aéronautique, énergie, industrie, luxe, etc.)⊠et révéler les talents qui transforment les données en leviers de performance.
Tu rejoins lâĂ©quipe managĂ©riale en tant que ChargĂ©(e) de Recrutement, avec un rĂŽle central dans notre stratĂ©gie de croissance. Tu seras moteur dans lâidentification, la sĂ©lection et lâaccompagnement des meilleurs profils du marchĂ©.
Tes missions :
âïž RĂ©diger et diffuser des annonces percutantes sur nos canaux (Welcome to the Jungle, LinkedIn, etc.)
đ Sourcer activement les meilleurs profils (Consultants Data, Business Developers) sur les jobboards & rĂ©seaux sociaux
đ€ Mener les entretiens de prĂ©qualification et assurer un suivi personnalisĂ© des candidats
đ GĂ©rer efficacement les candidatures via nos outils internes
đ§ Participer au dĂ©veloppement de projets RH opĂ©rationnels et stratĂ©giques
đ Co-construire avec les managers la stratĂ©gie de recrutement : besoins, prioritĂ©s, profils cibles
đ CrĂ©er des reportings rĂ©guliers pour suivre lâactivitĂ© recrutement et identifier des leviers dâoptimisation
đ Piloter lâoutil ATS et tenir Ă jour les donnĂ©es de suivi des candidatures
đ Contribuer Ă la marque employeur Ă travers des contenus, Ă©vĂ©nements, partenariats Ă©colesâŠ
đ§ Participer activement au parcours dâintĂ©gration des nouveaux collaborateurs
đ Ătre force de proposition sur la vie interne de lâentreprise (Ă©vĂ©nements, newsletters internes, moments de cohĂ©sion)
đ Issu(e) dâune formation Bac+5 (RH, Ă©cole de commerce, IAEâŠ)
đ§ Curieux(se), rigoureux(se), structurĂ©(e), avec une vraie aisance relationnelle
đ» IntĂ©rĂȘt marquĂ© pour les environnements tech / data / IA (ou envie sincĂšre dâapprendre !)
đ Envie de progresser dans un environnement exigeant, stimulant et humain
đ Une formation complĂšte au recrutement tech dans un secteur en forte tension
đŹ Une Ă©quipe passionnĂ©e, disponible et tournĂ©e vers la transmission
đ§© Une autonomie rapide sur des missions concrĂštes
đ„ Une culture dâentreprise saine, exigeante mais bienveillante
đ» Des Ă©vĂ©nements rĂ©guliers : afterworks, dĂ©jeuners, sĂ©minairesâŠ
đŻ Une entreprise en croissance, avec une vision claire et des valeurs fortes
Ces entreprises recrutent aussi au poste de âRecrutement et acquisition de talentsâ.