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Docteur(e) en Psychologie

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 31 août 2020
Télétravail occasionnel
Expérience : < 6 mois
Éducation : > Bac +5 / Doctorat

Moodwork
Moodwork

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Moodwork possède un pôle recherche en interne, dont les missions visent à :

  • Créer les outils d’analyse présents sur l’application et les adapter en fonction des populations ciblées ;
  • Réaliser des études sur des thématiques actuelles, en lien avec les facteurs influençant le bien-être, la santé et la qualité de vie au travail, grâce aux outils de Moodwork.

Dans le cadre de son développement, le pôle recherche de Moodwork recherche actuellement un(e) docteur(e) en psychologie :

Missions :

  • Conception de bilans, sous forme de tests psychométriques, pour évaluer le bien-être professionnel de populations spécifiques (les enseignants, les agents des collectivités territoriales, les top managers, les forces de l’ordre…) ;
  • Conception et réalisation de recherches appliquées dans le domaine de la qualité de vie au travail ;
  • Rédaction d’articles de vulgarisation scientifique ;
  • Gestion de projets liés à l’amélioration de l’application ;
  • Prises de parole et interventions orales régulières (interview, animations d’ateliers, conférences…) ;
  • Création de contenus web et mobile destinés aux salariés ;

Profil recherché

Compétences nécessaires :

  • Une connaissance solide des protocoles de recherche en psychologie ;
  • D’excellentes connaissances en psychométrie, tant en termes de méthode de développement et de validation d’outils psychométriques, que de statistiques (analyses factorielles exploratoires et confirmatoires, régressions simples et hiérarchiques, modèles cross-lagged…) ;
  • D’excellentes capacités de rédaction et de vulgarisation ;
  • Une aisance à l’oral;- Un très bon relationnel et une capacité de travail en équipe ;
  • Une grande capacité d’adaptation et de l’autonomie ;
  • Une connaissance des domaines de la santé au travail et/ou du digital serait un plus.

Profil :

  • Docteur(e) en psychologie du travail, sociale ou clinique ;
  • Ayant de l’expérience en développement et validation d’outil psychométrique ;
  • Éligible au crédit impôt recherche (jamais embauché en CDI ou ayant rompu sonpremier CDI en période d’essai) ;
  • Intéressé(e) par les thématiques de santé au travail et motivé(e) à l’idée de rejoindre une jeune entreprise en pleine expansion !

Déroulement des entretiens

Pour candidater, merci d’envoyer un CV et une lettre de motivation à Margaux Gelin, docteure en psychologie (Margaux@moodwork.co).

  1. Si votre profil nous correspond, vous aurez l’occasion d’échanger avec un membre de notre pôle psychologie pour discuter de votre parcours, vos motivations et vos aspirations.
  2. Nous vous enverrons un test technique, pour juger de vos capacités en recherche et en vulgarisation scientifique.
  3. Vous rencontrerez Margaux, docteure en psychologie, et Antoine, psychologue du travail, pour échanger autour des missions qui vous seront confiées,
  4. Vous rencontrerez Léopold Denis ou Benjamin Brion, co-fondateurs de Moodwork.
  5. Enfin, vous rencontrerez Moïra Mikolajczak, professeure en psychologie à l’Université de Louvain-la-Neuve en Belgique, pour confirmer votre recrutement.

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