Monoprix Online,centre d'expertise du groupe Monoprix, regroupe l’ensemble del’activité e-commerce de Monoprix (monoprix.fr, Sarenza.com…). Notre ambition ? Regrouper les talents digitauxpour construire ensemble une expérience omnicanale unique, offrant à tous nosclients des services innovants et d'exception tant sur les coursesalimentaires, les produits lifestyle mode, chaussures, maison que de loisirs! 

Avec sa visionagile et entrepreunariale Monoprix Online se distingue par la qualité de sesservices.

Chez nous voustrouverez : un management participatif, une politique de promotion interne etun environnement de qualité qui encourage la créativité et la collaboration. UnADN essentiel pour rejoindre notre team d’experts : tech, service client,achats, communication, CRM, display, data, business analyst et fonctionssupports…

Les plus ? Desvaleurs humaines fortes, une alliance du meilleur de la grande distributionavec l’agilité et la rapidité d’un startuper.

Etes-vous prêt.e pour rejoindre l’aventure ?

 Missions : 

Au sein de la teamRessources Humaines. (8 personnes) Rattaché(e) à la Responsable développementRH, vous accompagnerez l’équipe sur des sujets variés :  

Formation

• Accompagnement sur l’analyse des besoins et plande développement des compétences
• Négociation et préparation des conventions avecle prestataire
• Suivi et organisation des actions de formation
• Mise en place de formations internes
• Veille sur les nouveaux dispositifs definancement
• Communication sur les différents dispositifs deformation

Recrutement

• Accompagnement du chargé de recrutement sur les postes en CDD et CDI
• Rédaction et mise en ligne des annonces (Digital Recruiters etLinkedIn)
• Tri des CVs
• Pré-qualification téléphonique
• Entretien physique à réaliser en autonomie
• Compte rendu entretiens envoyés aux managers

Gestion de carrières

• Lancement et suivi de la campagne des entretiensprofessionnels

Enquête d’engagement

• Coordination avec le Groupe sur la mise en placedu questionnaire
• Préparation et paramétrage des personneséligibles
• Suivi des réponses et reporting
• Participation à l’analyse et à la restitutiondes résultats

Missions Diverses

• Mise à jour de l’organigramme
• Organisation du briefing hebdomadaire àdestination des collaborateurs
• Elaboration d’un livret d’accueil développementRH

La liste desmissions n’est pas limitative et pourra évoluer en fonction de l’activité et duprofil

Préparation d’un Bac+4/5, avec une expérience en Ressources Humaines

Vous justifiez d’une première expérience réussie au sein d’un service Ressources Humaines (stage ou alternance) 

Vous êtes dynamique, flexible, organisé(e), rigoureux (se), enthousiaste. Vous avez le sens de la confidentialité et  savez gérer les priorités. Votre esprit d’initiative, votre aisance relationnelle et votre sens du service vous permettront de vous intégrer rapidement dans notre environnement.

Vous maîtrisez le pack office (Powerpoint, Excel, Word) .

Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, réactif, et exigeant ? Rejoignez-nous 

Informations complémentaires :

Contrat : Alternance

Date de début : septembre 2022

Lieu : Clichy (92)

« Dans le cadre de sa politique diversité, Monoprix Online étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. »

Compétences

• RECRUTEMENT
• RIGOUREUX
• FORMATION
• ORGANISÉ.E