En lien direct avec notre CMO au sein du pôle marketing et communication, vous êtes responsable des partenariats.

Votre rôle est de développer les partenariats de la société afin de générer des leads sur nos deux cibles : les candidats recherchant un emploi de garde d’enfants ou cours de langues, les familles recherchant une solution de garde d’enfants ou cours de langues, et de développer notre notoriété et image de marque.

Ce rôle est particulièrement stratégique dans le cadre du changement de marque et repositionnement de la société qui a eu lieu en février 2021.

Vous serez notamment amené(e) à :
• Sur la cible Candidats en recherche d’un emploi
o Animer notre réseau de partenaires existants : universités, écoles supérieures, associations étudiantes, entreprises, influenceurs
o Gérer les packages payants de nos différents job boards (veille, suivi et négociation)

• Sur la cible Familles en recherche d’un service
o Animer notre réseau de partenaires existants : écoles élémentaires, entreprises, CE, influenceurs

Sur nos 2 cibles, en transverse :
• Le développement de nouveaux partenariats
o Assurer une veille afin d’identifier les partenaires potentiels
o Cibler, identifier et prospecter les partenaires potentiels
o Analyser les résultats pour évaluer les performances et la rentabilité de chaque accord

• Les relations publiques, presse et influenceurs
o Participer et animer des évènements internes et externes
o Travailler en étroite collaboration avec l’agence de RP et superviser les actions (stratégie, planning de prises de parole RP)
o Développer un réseau interne de contacts presse et influenceurs

• La participation au plan de communication globale
o Stratégie de contenu
o Animation des sites, blogs et outils de marketing direct ou indirect
o Projets de développement menés au sein du pôle Marketing & Communication

Vous êtes animé(e) par l’esprit startup et passionné(e) de marketing, entrepreneuriat et digital.

Vous avez une formation universitaire ou ESC spécialisée en communication ou marketing et vous justifiez d’une expérience réussie de minimum 5 ans sur une fonction équivalente.

Vous avez une expérience dans le B2C, idéalement dans le secteur famille ou étudiants, et avez déjà décroché et animé des partenariats nationaux d’envergure. Vous savez gérer des projets transversaux, tout en sachant faire preuve d’originalité et de créativité pour impacter le business de votre entreprise.

Vous avez une bonne maîtrise des outils de communication online, des outils de veille et de mesure d’audience.

Au-delà de votre expérience, vous êtes enthousiaste, autonome et doté(e) d’excellentes capacités de communication. Vous êtes dynamique, prenez des initiatives et parlez couramment anglais. Vous aimez relever des challenges et avez à cœur de vous développer.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous vous proposons

• Un poste polyvalent et complet, avec un fort niveau de responsabilité et d’autonomie
• Un environnement de travail et des projets stimulants
• De travailler au contact d’une équipe engagée, bienveillante et joyeuse
• De contribuer à un projet ambitieux, qui impacte les générations futures et le monde de demain !

Pré-entretien avec la chargée des ressources humaines (20 min)
Entretien pour faire connaissance avec notre CMO (1h)
Etude de cas et entretien avec un des Fondateurs et notre CMO (1h)
Bienvenue à bord !