RIFSEEP : Groupe 2
Vos activités principales

Intégré dans une équipe de 3 personnels au sein de la cellule Achats-Marchés du bureau du Budget et de l’Administration de l’État-major, vous participerez au pilotage et à l’instruction de l’ensemble des marchés auxquels s’abonne la région de gendarmerie Auvergne - Rhône-Alpes.
Vos principales attributions seront les suivantes :

• La collecte des besoins des diverses entités soutenues en matière de marchés publics sur l’année budgétaire
• L’établissement des supports juridiques adaptés en fonction des besoins de la région de gendarmerie
• Rédaction de marchés à procédure adaptée pour tous types de prestations
• Déploiement et suivi des marchés subséquents issus des accords-cadres interministériels et tout nouveaux supports
• Assistance technique aux services prescripteurs
• Veille des principaux textes réglementaires de la commande publique
• Gestion et suivi de l’exécution des marchés
  Votre environnement professionnel
  Activités du service
  Le bureau du Budget et de l’Administration assure la gestion administrative et financière de la région de gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes.

En complément d’une section « Budget », il est composé d’une section « Administration » au sein de laquelle est intégrée la cellule « Achats-Marchés ».

Composition et effectifs du service
Le bureau du Budget et de l’Administration à un effectif réalisé de 19 personnels
dont 10 au sein de la section Administration regroupant les deux cellules « Achat-marché » et « convention- contentieux ».

Liaisons hiérarchiques
Sous l’autorité du chef de cellule « Achats-Marchés », du chef de la section administration et du chef du bureau budget administration.

Liaisons fonctionnelles
Avec les autres services de la Région de Gendarmerie

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables
/ niveau pratique - requis
Avoir des compétences en informatique -bureautique
/ niveau pratique - requis
Avoir des compétences juridiques
/ niveau pratique - requis
Connaître l’environnement professionnel
/ niveau pratique - à acquérir

Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation
/ niveau maîtrise - requis
Avoir l’esprit de synthèse
/ niveau maîtrise - requis
Savoir s’organiser
/ niveau pratique - requis
Savoir gérer un projet
/ niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe
/ niveau pratique - à acquérir
Savoir analyser
/ niveau pratique - à acquérir

Savoir-être
Savoir s’exprimer oralement
/ niveau pratique - requis
Savoir communiquer
/ niveau pratique - requis
Savoir s’adapter
/ niveau maîtrise - requis
Avoir le sens des relations humaines
/ niveau pratique - requis

Vos perspectives :
Évolution dans la filière administrative

cedric.turpin@gendarmerie.interieur.gouv.fr