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Technicien RH Paie et Administration du personnel H/F

CDD / Temporaire(7 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 30 septembre 2022
Télétravail occasionnel
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +2

MGEN
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de la Direction des Centres de Services RH du groupe MGEN, nous recrutons notre futur Technicien RH F/H. Ce poste est à pourvoir en CDD, dans le cadre d'un remplacement.

Vous recueillez, contrôlez et traitez, de façon autonome, les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié afin d'assurer la production des bulletins de salaire. Vous mettez également en oeuvre certaines procédures techniques et administratives liées à la gestion du personnel, et assurez le lien avec les interlocuteurs internes sur toutes questions portant sur l'activité paie et administration du personnel.

Élaboration des fiches de paie :

- Assurer et garantir la réalisation des bulletins de paie des collaborateurs de votre portefeuille :
Collecter, analyser et saisir les éléments permettant l'établissement des bulletins de paie
Contrôler et garantir la fiabilité des éléments relatifs à la paie en déclinaison du schéma du plan de contrôle mis en place par la direction des centres de services RH,
Réaliser les calculs de diverses situations spécifiques/complexes (simulations d'indemnités de départ, procédures disciplinaires ou jugements en cours) ainsi que la réalisation des soldes de tout compte.
- Assurer la réalisation des déclarations sociales nominatives (DSN) mensuelles de votre périmètre
- Vérifier, analyser et résoudre les rapprochements comptables qui sont en lien avec la paie et les déclaratifs sociaux confiés.

Gestion administrative du personnel :

- Sur le périmètre confié, réaliser les actions d'administration du personnel liées à l'embauche (DPAE, processus d'embauche, contrat de travail, avenant ), au départ (procédure de sortie, calcul des indemnités, documents de solde de tout compte et attestations), à la gestion des absences, des oppositions sur salaire et des demandes diverses.

Dans une logique d'amélioration continue, alerter et remonter les dysfonctionnements constatés sur les sujets paie et ADP de son périmètre et proposer des mises à jour de modes opératoires, en déclinaison des orientations données par la direction des Centres de services RH.

Participer à des groupes de travail, projets et réunions sur les sujets paie et ADP.


Profil recherché

De formation Bac+2 Administration du Personnel/Paie, vous possédez une expérience d'au moins 3 ans sur le même poste
Vous faites preuve d'aisance relationnelle et rédactionnelle, de disponibilité et d'adaptabilité
Vous êtes sensible aux valeurs des groupes mutualistes

Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.
Ce poste est basé au pied de la Gare Montparnasse (75015). Télétravail à hauteur de 2 à 3 jours par semaine. Sur place, sont à disposition : restaurant d'entreprise, cafétéria, salle de sport, parking et conciergerie et à partir de l'automne, des locaux complètement rénovés !

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