Rattaché(e) au Responsable production, vous êtes en charge de lancer des appels d’offres sur des métiers aussi variés que l’assurance multirisques immeuble, la fourniture d’énergie et la maintenance multitechniques (ascenseurs, chaudière, espaces verts…).
A ce titre, vous visitez les copropriétés en présence des prestataires. Vous collectez et préparez toutes les informations nécessaires à la conduite des appels d’offres. Vous analysez de façon précise et approfondie les données, vous rédigez les cahiers des charges et lancez les mises en concurrence sur les postes de charges identifiés. Vous analysez les offres reçues en vue de créer un rapport comparatif d’offres.
Vous êtes, dans ce cadre, l’interlocuteur privilégié des différents prestataires/partenaires et êtes amené à négocier les meilleures conditions tarifaires pour nos clients.
Diplôme Bac+3 minimum, vous disposez d’une expérience d’au moins 3 ans sur la conduite d’appels d’offres.
A défaut, vous avez occupé un poste nécessitant une grande rigueur (traitement d’un volume important de données chiffrées…) et une aisance relationnelle et avez envie de découvrir l’univers des appels d’offres.
Doté(e) d’un excellent relationnel, vous saurez créer des relations de confiance avec les prestataires et serez garant de la fiabilité des données traitées dans les appels d’offres.
Analytique et rigoureux, vous veillez à suivre le process opérationnel des appels d’offres pour sécuriser les engagements tenus auprès de nos clients.
Débordant d’énergie et avec le goût du challenge, vous souhaitez rejoindre une équipe dans la même dynamique, se fixant des objectifs ambitieux en termes de chiffres d’affaires et de satisfaction client.
Vous avez besoin d’une activité stimulante par la diversité des missions qui vous seront confiées, et d’un lieu où le partage d’idées constitue la clé de notre réussite commune.
CONDITIONS
Poste à 100% en télétravail en région parisienne (Ile-de-France), avec locaux mis à disposition à Paris.
Déplacements en IDF en fonction des besoins. Déplacements en province occasionnels (maximum 2 à 3 fois par mois)
Package selon profil.
Ordinateur + téléphone mis à disposition.
Déplacements entièrement défrayés, selon la charte de déplacement interne à MeilleureCopro.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.
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