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Stage Product Manager (H/F)

Stage(6 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 28 février 2022
Télétravail fréquent
Éducation : Bac +5 / Master

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons un Product Manager junior pour renforcer l’équipe et co-construire des produits digitaux avec nos clients.

Au cours de ton stage, tu apprendras tous les éléments concrets et pratiques d’une startup qui réussit et du product management efficace.
Tu n’as pas de journée ‘type’ et tu aimes évoluer dans des contextes très variés et exigeants.

Le job :

  • Tu participes à des ateliers d’idéation et de design thinking que nous animons avec des entrepreneurs pour mieux comprendre les enjeux et les points d’amélioration possibles,
  • Tu produis des supports (documents, decks, articles, …) de formation et de référentiels internes.
  • Tu participes à la conception opérationnelle des produits, en co-création avec les clients mais aussi avec les expertises complémentaires internes : recherche utilisateurs, conception des services (front et back), priorisation des fonctionnalités (backlog et roadmaps), parcours utilisateurs, prototypage basse et haute fidélité, tests utilisateurs, …
  • Tu contribues activement à renforcer nos pratiques, à la capitalisation et au partage, permettant de maintenir les équipes au meilleur niveau.

Profil recherché

Tes skills :

  • Esprit entrepreneurial : tu aimes mettre les mains dans le cambouis, prendre des initiatives et tu sais concilier co-création et autonomie. Tu es à l’aise avec le changement et sais t’adapter à des contextes très variés.
  • Compréhensions solides des concepts généraux du business, aux terminologies et compétences démontrées de solutionneur (problem-solver).
  • Aisance relationnelle (humilité, sens de l’écoute, diplomatie) et rédactionnelle (Français et Anglais)
  • Bonnes capacités à expliquer, démontrer et à convaincre, en faisant preuve de pédagogie.
  • Fortes capacités analytiques, avec une tendance à avoir un regard critique et à te forger des convictions.
  • Bon team player, tu partages et capitalises, fais monter les autres en compétences.

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