Ta mission : Construire une équipe talentueuse de passionnés

Et plus précisément :

• Définir la stratégie de recrutement de Matera et mettre en place des process de recrutement efficaces
• Sourcer et attirer des candidats qualifiés, sur l’intégralité de nos jobs à pourvoir
• Développer et faire rayonner notre marque employeur auprès des différentes écoles et des candidats
• Faire grandir notre équipe de 40 à +100 collaborateurs en 2020 !

• 2+ années d’expérience en Recrutement, idéalement dans des entreprises en forte croissance
• Excellentes capacités de communication
• Autonome et rigoureux
• En recherche de challenges RH très ambitieux