Mantu

Mantu

IT / Digital, Organisation / Management

Paris, Barcelona, Bucharest, Hô Chi Minh-Ville, Lyon, Medellín, Phoenix, Tunis

Histoire

En 2007, l'aventure Mantu commence.

Découvrez Caroline Decré, Group Chief Recruitment Officer.

En 2012, définition des valeurs Mantu, qui ont pour socle l’indépendance. Mantu est pleinement aux mains de ses dirigeants et de ses équipes. Ce qui est une force pour le groupe.

Découvrez Illinca Bodolea, Finance & Tax Manager.

En 2015, Mantu évolue rapidement dans le monde du conseil et s’étend à l’international dans 50 pays et sur 5 continents.

Découvrez Cahê Kuczera, Executive Vice President - Amaris Consulting.

En 2019, Mantu est devenue un acteur mondial, prêt à relever tous les défis de la transformation des entreprises.

Découvrez Clément Memain, Director Latin America.

2022 a marqué notre 15e anniversaire et la présentation de notre plan stratégique qui trace la voie de notre avenir. Hang Vu, Directeur Opérationnel, peut le confirmer ! En réalité, c'est en surmontant les crises que nous avons prouvé la solidité de notre modèle d'entreprise.

Découvrez Hang Vu, Operational Director.

Raison d'être

Mantu a pour mission de mobiliser les meilleures équipes et des technologies de pointe afin d'accélérer et de garantir durablement la réussite de nos clients, en ayant pour objectif de bâtir la prochaine génération de pionniers responsables.

Ceux qui les rejoigne partagent le même état d'esprit, tourné vers la conquête et la découverte d'horizons inexplorés. Cela permet aux équipes d’évoluer rapidement et d'anticiper les évolutions de leur environnement.

Daring to build a human adventure?

Découvrez maintenant les 5 piliers de la culture Mantu

  • Opportunity – Élargis tes compétences avec les opportunités infinies de Mantu
  • Empowerment - Donne de l'autonomie à ta carrière
  • Impact - Crée un impact durable
  • Community - Libère ton potentiel au sein d'une communauté inclusive
  • International - Expérience un environnement multiculturel.

Chiffres Clés

  • 35% de réduction de l'empreinte carbone de Mantu entre 2019 et 2021.
  • 40% de femmes sur des postes de direction d'ici 2025.
  • 5 nouvelles politiques de promotion de la Diversité et de l'Inclusion (D&I) déployées en 2023 : congé parental, charte D&I, écriture inclusive, etc.
  • +250 talents ont participé à une Fresque du Climat organisée en interne avec pour objectif la formation de plus de 600 talents sur 2023.
  • 2 offres économiques déployées par nos marques pour accompagner nos clients dans leur transition écologique et sociale, en les aidant par exemple à mesurer leur impact environnemental et à mettre en place des plans d'actions pour le réduire.
  • 16 projets d’engagement déployés par Mantu sur 4 continents en 2022. (Mentorat pour les jeunes à l'île Maurice, Madrid et Bangalore ; Reforestation en France, en Espagne et au Portugal ; Rénovation et entretien de centres d’accueil pour enfants au Vietnam et en Roumanie).

Présentation

Mantu est un acteur indépendant et international du conseil, fondé en 2007. Regroupant des marques expertes et complémentaires, Mantu se distingue par l’étendue de son spectre d’intervention, qui répond à l’ensemble des enjeux de transformation de l’entreprise. Son activité est organisée au travers de 4 practices : Leadership & Advocacy, Technology, Digital Marketing & Experience, Total Talent Management. Des compétences plurielles, au service d’une seule mission : mobiliser les meilleures équipes et des technologies de pointe afin d'accélérer et de garantir durablement la réussite de ses clients.

Depuis son siège à Genève, en Suisse, Mantu rassemble une communauté de 10 000 talents, dans plus de 60 pays sur les 5 continents et représente un chiffre d’affaires de 810M€.

Mantu est fortement engagé dans le développement de ses talents et leurs compétences. Sa communauté, rassemblant plus de 110 nationalités, est la garantie d’une expérience multiculturelle. Une expérience marquée par la forte confiance du groupe dans ses équipes : que ce soient dans les jeunes talents en leur proposant des évolutions de carrière rapides ou dans l’autonomie et le niveau de responsabilité confié.

Quels que soient leur spécialité ou leur secteur d’activité, toutes les marques adressent les enjeux environnementaux et sociaux avec la même détermination pour aligner l’esprit pionnier cher à leur ADN et à leur responsabilité collective.

Bon à savoir

Aucune journée ne se ressemble chez Mantu :

  • Évoluez aux côtés d’équipes multiculturelles, venant du monde entier.
  • Participez à des événements internes et externes (team building, afterwork...)
  • Formez-vous sur la Mantu Academy, leur plateforme interne dédiée à la formation des talents. Plus de 200 cours disponibles !
  • Engagez-vous en participant à WeCare Together, le programme d’engagement pour tous les talents de Mantu. Un programme qui vous permet de mener des projets collectifs à impact positif en dehors de l’entreprise.

Ce qu'ils recherchent

Mantu est une aventure entrepreneuriale. Les personnes qui la rejoignent, partagent le même état d'esprit, tourné vers la conquête et la découverte d'horizons inexplorés.

Mantu recrute divers talents dans plusieurs métiers : Business, IT, Finance, Marketing, Communication, Consulting, Légal, Recrutement & RH aussi bien parmi les jeunes diplômés que les profils expérimentés.

Que ce soit en stage, en alternance, en V.I.E ou en contrat local, Mantu encourage les expériences internationales.

Envie de vivre une aventure humaine ? Retrouvez l’ensemble des opportunités de carrières.