Missions principales :

MAD Talent recherche des consultants, juniors et seniors.
En tant qu’Executive Search Consultant Junior et dans une relation de proximité avec deux partners, vos responsabilités seront les suivantes :
･ Participer à la définition de la stratégie de recherche des candidats: compréhension des besoins clients, élaboration de contrats, de fiches de poste
･ Participer à l’identification et la construction de la « longlist » de candidats
･ Assister (voire initier et gérer) aux contacts candidats : premiers contacts, échanges téléphoniques, participation aux entretiens, rédaction des dossiers candidats
･ Enrichir systématiquement la base de données du pôle en étant le garant de la pertinence et de la qualité des informations
･ Élaborer et présenter les revues de presse hebdomadaires à toute l’équipe

/ Issu(e) d’une Grande École ou de l’Université, d’une école de Commerce ou d’une formation RH.
/ Esprit structuré, curieux et passionné du secteur du luxe et/ou du retail
/ Aisances rédactionnelles en français et en anglais
/ Enthousiasme, agilité et autonomie
/ Intérêt pour le monde de la mode et de la culture apprécié